Google đang bị điều tra về hoạt động chống công đoàn bởi Ủy ban quan hệ lao động quốc gia

Biểu tượng thời gian đọc 2 phút đọc


Bạn đọc giúp đỡ ủng hộ MSpoweruser. Chúng tôi có thể nhận được hoa hồng nếu bạn mua thông qua các liên kết của chúng tôi. Biểu tượng chú giải công cụ

Đọc trang tiết lộ của chúng tôi để tìm hiểu cách bạn có thể giúp MSPoweruser duy trì nhóm biên tập Tìm hiểu thêm

google điều tra chống công đoàn

Google chắc chắn không mất nhiều thời gian để chuyển từ “Đừng trở thành xấu xa” thành hiện thân của chủ nghĩa tư bản giai đoạn cuối. Công ty đang bị Hội đồng Quan hệ Lao động Quốc gia (NLRB) điều tra lần thứ hai trong năm nay về các hoạt động dường như được thiết kế để ngăn cản các hoạt động tổ chức của nhân viên.

Nhân dịp này, NLRB đã khởi động một cuộc điều tra chống lại công đoàn của Google sau đơn kiện của bốn nhân viên nói rằng họ đã bị sa thải vì tổ chức lao động được bảo vệ.

Vào tháng 4, Google đã sa thải XNUMX nhân viên vì những gì họ nói là vi phạm chính sách bảo mật dữ liệu của họ nhưng những gì các nhân viên nói là để trả đũa cho việc phản đối và tổ chức trong hai năm về các vấn đề bao gồm công việc của công ty với quân đội, một dịch vụ tìm kiếm được kiểm duyệt ở Trung Quốc và việc xử lý các giám đốc điều hành bị cáo buộc quấy rối tình dục.

Google bị buộc tội vi phạm lao động liên bang vì không khuyến khích nhân viên tham gia vào hoạt động công đoàn.

Trong một tuyên bố liên quan đến cuộc điều tra chống lại công đoàn của Google, công ty đã phủ nhận điều này, nói rằng:

“Chúng tôi đã sa thải XNUMX cá nhân cố ý và thường xuyên vi phạm các chính sách bảo mật dữ liệu lâu đời của chúng tôi, bao gồm cả việc truy cập và phổ biến một cách có hệ thống các tài liệu và công việc của các nhân viên khác. Không ai bị sa thải vì gây lo ngại hoặc tranh luận về hoạt động của công ty ”.

NLRB trước đó đã buộc Google phải nhắc nhở nhân viên rằng họ có thể thoải mái thảo luận về các vấn đề tại nơi làm việc và họ không phải “tránh những tranh cãi gây ảnh hưởng đến nơi làm việc” sau khi công ty gửi một bản ghi nhớ yêu cầu nhân viên cũng làm như vậy khi sử dụng bảng nhắn tin nội bộ.

Trong một bản kiến ​​nghị gần đây, Nhân viên của Google yêu cầu cái đó "Google công khai cam kết không hỗ trợ CBP, ICE hoặc ORR bằng bất kỳ cơ sở hạ tầng, tài trợ hoặc nguồn lực kỹ thuật nào, trực tiếp hoặc gián tiếp, cho đến khi họ ngừng tham gia vào các hành vi vi phạm nhân quyền."

Google bị cáo buộc có văn hóa trả thù và dường như có mối quan hệ ngày càng xấu đi với nhân viên của mình, vì lý tưởng của nhân viên mà Google ban đầu nuôi dưỡng ngày càng xuất hiện giữa những nỗ lực kiếm lợi nhuận bằng cách làm việc với Trung Quốc, quân đội và chính phủ Hoa Kỳ.

Thông qua NBC, Engadget.

Thông tin thêm về các chủ đề: google