Microsoft prepustí ďalších 559 pracovníkov z kancelárií Bellevue v Redmonde

Podľa Washington State Employment Security Department Microsoft v pondelok prepustil zo svojich kancelárií Bellevue a Redmond ďalších 559 zamestnancov. Toto nedávne zrušenie pracovných miest je stále súčasťou nedávneho oznámenia softvérovej spoločnosti o prepustení približne 10,000 XNUMX zamestnancov na celom svete.

To prispieva k skoršiemu prepúšťaniu oznámenému v oblasti Seattlu v marci. V tom čase sa to dotklo kancelárií Redmond, Bellevue a Issaquah, ktoré údajne prepustili zamestnancov vo Visual Studio pre Mac, Entertainment & Devices, Azure Edge + Platform a ďalších oddeleniach. Najnovšie prepúšťanie v Bellevue a Redmonde teraz zasiahlo tých, ktorí sú v bezpečnostných operáciách. Insider uviedol v správe, že pracovníci sú pod vedením Charlieho Bella, ktorý je bývalým výkonným pracovníkom Amazon Web Services, ktorý sa pripojil k Microsoftu takmer pred dvoma rokmi.

S týmto prepúšťaním počet prepustených pracovných miest v pobočkách Microsoftu v oblasti Seattlu vyskočil z 2,184 2,743 na začiatku marca na dnešných XNUMX XNUMX.

Táto správa prišla po ďalšej správe od Business Insider (cez Kalkalista), povedal, že sa očakávalo, že softvérový gigant zlikviduje 10 % zo svojich 2,700 XNUMX zamestnancov Izrael. Toto prepúšťanie by sa údajne dotklo najmä členov tímu pre kybernetickú bezpečnosť izraelského R&D Center.

Tieto oddelenia sú len niektoré z tých, ktorých sa globálne prepúšťanie spoločnosti Microsoft dotklo. Očakáva sa, že bude trvať do konca tretieho kvartálu FY23, ktorý je stanovený na 3. marca. V súčasnosti už existuje niekoľko oddelení a podnikov vlastnených spoločnosťou Microsoft, ktorých sa toto prepúšťanie týka, vrátane LinkedIn, oddelenie predaja cloudových služieb, GitHub, priemyselné jadro Metaverse, 343 Industries, Mixed Reality Toolkit, AltSpaceVR, Bethesda Game Studios a The Coalition.

Napriek tomu generálny riaditeľ Microsoftu Satya Nadella zabezpečil, že tí, ktorých sa to bude týkať, dostanú výhody.

„Zaviazali sme sa zabezpečiť, že všetci tí, ktorých úlohy budú zrušené, budú mať počas týchto prechodov našu plnú podporu,“ vysvetlil Nadella v januári, čím potvrdil plán spoločnosti na znižovanie počtu pracovných miest. „Zamestnanci s nárokom na dávky v USA dostanú rôzne výhody, vrátane nadštandardného odstupného, ​​nepretržitého krytia zdravotnej starostlivosti po dobu šiestich mesiacov, nepretržitého udeľovania ocenení za akcie po dobu šiestich mesiacov, služieb pri prechode na kariéru a 60-dňovej výpovede pred ukončením, bez ohľadu na to, či takéto oznámenie vyžaduje zákon. Výhody pre zamestnancov mimo USA budú v súlade so zákonmi o zamestnanosti v každej krajine.“