CEO-ul Activision Blizzard, Bobby Kotick, a fost citat pentru acuzații de hărțuire

Pictograma timp de citire 2 min. citit


Cititorii ajută la sprijinirea MSpoweruser. Este posibil să primim un comision dacă cumpărați prin link-urile noastre. Pictograma Tooltip

Citiți pagina noastră de dezvăluire pentru a afla cum puteți ajuta MSPoweruser să susțină echipa editorială Află mai multe

Activision Blizzard King

De parcă lucrurile nu mergeau deja destul de greu pentru Activision Blizzard King, gigantul editorial se confruntă cu o altă investigație, de data aceasta din partea Comisiei pentru Valori Mobiliare și Burse (SEC).

Potrivit Wall Street Journal, ca parte a noii investigații a Comisiei pentru Valori Mobiliare și Burse, SEC a făcut a citat un număr de directori seniori, inclusiv CEO-ul Bobby Kotick, să furnizeze comunicări interne despre răspunsurile lor la recentele acuzații de hărțuire. 

Spre deosebire de celelalte investigații și procese în desfășurare, SEC investighează dacă Activision Blizzard King ar fi trebuit să informeze acționarii mai devreme despre proces în desfășurare intentat de Departamentul pentru Ocuparea Forței de Muncă și Locuințe Echitabile din California, care a acuzat editorul că are o cultură „frat boy”. 

Dacă acest lucru nu ar fi suficient, Activision Blizzard King este investigat și de Comisia pentru șanse egale în muncă (EEOC), care investighează în mod direct acuzațiile de hărțuire, cu scopul de a oferi victimelor o plată de decontare care ar putea fi de milioane. 

În urma anunțului public al acestor investigații, Activision a răspuns într-un a comunicatul de presă, CEO-ul Bobby Kotick afirmând că „ne angajăm profund să facem din Activision Blizzard unul dintre cele mai bune și mai incluzive locuri de muncă de oriunde. Nu există absolut niciun loc în Compania noastră pentru discriminare, hărțuire sau tratament inegal de orice fel.”

Potrivit comunicatului de presă, Activision Blizzard „continuă să se angajeze productiv cu autoritățile de reglementare, inclusiv cu Comisia pentru șanse egale în muncă din SUA (EEOC), Consiliul național pentru relații de muncă (NLRB) și Departamentul pentru ocuparea forței de muncă și locuințe echitabile din California (DFEH) cu scopul de a-și îmbunătăți politicile și procedurile la locul de muncă și de a asigura conformitatea.”

Mai multe despre subiecte: Activision Blizzard, Activision Blizzard King, Proces Viscol, Bobby Kotick, proces