Microsoft wprowadza zmiany organizacyjne w zespole Cloud i Enterprise

Ikona czasu czytania 11 minuta. czytać


Czytelnicy pomagają wspierać MSpoweruser. Możemy otrzymać prowizję, jeśli dokonasz zakupu za pośrednictwem naszych linków. Ikona podpowiedzi

Przeczytaj naszą stronę z informacjami, aby dowiedzieć się, jak możesz pomóc MSPoweruser w utrzymaniu zespołu redakcyjnego Czytaj więcej

Dostępność platformy Azure

Scott Guthrie, wiceprezes wykonawczy Cloud & Enterprise, wysłał wczoraj e-mail do pracowników działu Cloud and Enterprise w firmie Microsoft w sprawie reorganizacji. Nowa organizacja C+E to około 5 kluczowych strategicznych biznesów.

  • Infrastruktura chmurowa,
  • Dane i Analityka,
  • Aplikacje biznesowe i platforma aplikacji,
  • Mobilność korporacyjna,
  • Deweloper.

Przeczytaj cały e-mail Scotta poniżej.

Podczas naszego czerwcowego spotkania wszystkich pracowników C+E zaprezentowaliśmy niektóre wspaniałe produkty i usługi tworzone w C+E oraz świętowaliśmy wspaniały sukces biznesowy, jaki odnieśliśmy w roku finansowym 15. Od tego czasu tempo innowacji nie uległo zmianie – od tego czasu ogłaszane i udostępniane są najważniejsze nowe możliwości praktycznie co tydzień. Oto tylko kilka najważniejszych wydań, które opracowaliśmy od tego czasu: Visual Studio 2015 i .NET GA, Power BI GA, Azure IoT Suite GA, Cortana Analytics Suite, Azure DataLake, Azure HDInsight on Linux GA, Azure SQL DataWarehouse, Azure AD B2C i B2B, Azure Security Center, SQL Server 2016 CTP 2.4, Microsoft Advanced Threat Analytics, aktualizacje OMS dla VMWare DR i Backup, Azure Media Services Live Encoding, Windows Server 2016 i System Center 2016 Preview i wiele więcej…

Dzisiejsza publikacja kwartalnych wyników i zysków Microsoftu również dobrze przypomniała o krytycznej roli, jaką C+E odgrywa w napędzaniu ogólnego wzrostu firmy. Nasze przychody z C+E wzrosły o 13% rok do roku, napędzane przez wzrost przychodów z usług w chmurze o 122% rok do roku i dwucyfrowy wzrost dzięki wersjom premium SQL Server, Windows Server i System Center. Są to bardzo imponujące stopy wzrostu w przypadku niektórych bardzo dużych przychodów.

Dziękuję za niesamowitą pracę, którą wykonałeś, aby tak się stało. Wszyscy powinniście być bardzo dumni.

Przyspieszenie naszego impetu

Dzisiaj ogłaszamy pewne zmiany organizacyjne w C+E, które pozwolą nam jeszcze bardziej przyspieszyć dynamikę naszych klientów i działać jeszcze szybciej jako organizacja. Nasza nowa struktura C+E zostanie dostosowana do naszych kluczowych strategicznych obszarów działalności (infrastruktura chmurowa, dane i analityka, aplikacje biznesowe i platforma aplikacji, mobilność przedsiębiorstw, programista). W ramach dzisiejszych zmian jeszcze bardziej zbliżamy do siebie kilka zespołów, abyśmy mogli podejmować głębsze decyzje dotyczące wspólnych technologii.

Każdy zespół w C+E będzie miał jasny, ukierunkowany statut. Nasza kultura nadal będzie opierać się na nastawieniu na rozwój. Będziemy to ćwiczyć poprzez bycie Opętany na punkcie klienta, Różnorodne i włączającei pracując jako Jeden Microsoft do Robić różnicędla naszych klientów i partnerów. Będziemy podejmować decyzje w oparciu o dane i optymalizować je pod kątem ciągłego uczenia się i doskonalenia.

Poniżej szczegółowe informacje na temat nowych zespołów C+E + liderzy. Każdy z zespołów będzie mi raportował ze skutkiem natychmiastowym:

Infrastruktura chmurowa

Jesteśmy jedyną firmą na świecie oferującą zarówno ofertę hiperskalowej chmury publicznej (Azure), jak i spójną ofertę chmury prywatnej (AzureStack), którą można wspólnie zarządzać za pomocą zintegrowanego rozwiązania do zarządzania chmurą hybrydową (OMS). To połączenie zapewnia niesamowitą elastyczność klientom i naszym partnerom. Zapewnimy te możliwości z trzema zespołami:

Połączenia Lazur zespół będzie nadal prowadzony przez Jasona Zandera, Zespół ds. infrastruktury serwerów chmurowych (CSI)., prowadzone przez Bill Laing,która ma uprawnienia do opracowywania i określania sprzętu serwerowego używanego do uruchamiania usług w chmurze Microsoft, dołączy dziś do zespołu Azure pod przewodnictwem Billa Lainga podlegającego Jasonowi Zanderowi. Umożliwi nam to jeszcze dokładniejsze zaprojektowanie i zaplanowanie pracy nad oprogramowaniem i sprzętem w chmurze publicznej w przyszłości.

Połączenia Grupa Enterprise Cloud nadal będzie prowadzony przez Mike'a Neila, Zespół Magazynu Hybrydowego i Ochrony Danych, prowadzone przez Guru Pangal, która tworzy nasze oferty StorSimple, Azure Backup, Azure Disaster Recovery i System Center Data Protection, dołączy dziś do Enterprise Cloud Group z Guru Pangalem podlegającym Mike’owi Neilowi. Połączony zespół będzie właścicielem systemu Windows Server, System Center, pakietu Operations Management Suite (OMS), Azure Stack i StorSimple. Dodatkowo, Jeffa Sandquista oraz Publikowanie treści zespół dołączy do ECG. Jeff będzie podlegał Mike’owi Neilowi.

Połączenia Infrastruktura i operacje w chmurze Microsoft (MCIO) Zespołem nadal będzie kierował Suresh Kumar. Zespół MCIO jest odpowiedzialny za zarządzanie naszymi centrami danych w chmurze i łańcuchem dostaw sprzętu w chmurze.

Dane i analityka

Na świecie tworzy się i przechowuje coraz więcej danych, dlatego istnieje coraz większa potrzeba wyciągania z nich wniosków i przekształcania ich w inteligentne działania. Umożliwienie klientom wykonywania tego w zróżnicowany sposób za pomocą naszej platformy danych ma kluczowe znaczenie dla sukcesu C+E. Biorąc pod uwagę rosnącą rolę, jaką analityka będzie odgrywać w naszej strategii dotyczącej danych, zamierzamy połączyć nasze istniejące IMML i Platforma danych zespoły, aby utworzyć nowy Grupa danych.

zapytałem Józef Sirosh aby poprowadzić nowo połączone Grupa danych organizacja. Data Group będzie odpowiedzialna za SQL Server, SQL DB i nasz pakiet Cortana Analytics Suite (SQL Data Warehouse, HDInsight, Data Lake, Stream Analytics, Data Factory, Data Catalog i Machine Learning).

Poprzez te zmiany chcę wyrazić moją szczerą wdzięczność i uznanie dla Rangi kierowanie zespołem Data Platform. W ciągu ostatnich dwóch lat Ranga przeprowadził znaczącą transformację kulturową w zespole Data Platform, zwłaszcza koncentrując się na realizacji, szybszych innowacjach i zachwycaniu klientów. Jego przywództwo odegrało kluczową rolę w rozwijaniu kultury usług w SQL DB oraz uruchamianiu i rozwijaniu pełnego zestawu usług danych Azure – Data Lake, DocumentDB, Search, SQL DW, HDInsight w systemie Linux. Nie mogę mu wystarczająco podziękować za fantastyczne wydawnictwa, które wydał i pozytywne zmiany kulturowe, które przewodził. Naprawdę wykonał fenomenalną pracę.

W przyszłości Ranga obejmie nową rolę lidera w TnR. W swojej nowej roli Ranga przejmie nadzór nad naszymi globalnymi centrami rozwoju Microsoft (GDC), dbając o to, abyśmy mogli przyciągać, szkolić i zatrzymywać nasze najlepsze talenty na świecie. Ranga będzie także naszym sponsorem wykonawczym programów kreatywnych, takich jak The Garage, których celem jest wprowadzenie naszych innowacji na rynek. Ponadto Ranga będzie współpracować z zespołami Harry'ego i MSR przy inkubacji projektów zaawansowanych technologii w obszarach systemowych i wydajnościowych. Ranga złoży raport Harry'ego Shuma.

Aplikacje biznesowe i platforma aplikacji

W miarę jak organizacje przenoszą się do chmury, coraz większy procent ich budżetów IT będzie przeznaczany na zakup aplikacji biznesowych opartych na SaaS. Od tego lata, kiedy organizacja Dynamics dołączyła do C+E, miałem okazję spędzić dużo czasu z zespołem Dynamics i byłem pod wielkim wrażeniem już podjętych wysiłków. Wspólnie zdaliśmy sobie również sprawę, że kompleksowe możliwości, jakie możemy odblokować w portfolio Dynamics + Azure + Data + EMS + Visual Studio, są ogromne.

Istnieje bardzo duże zapotrzebowanie klientów na aplikacje i narzędzia, które upraszczają i przyspieszają tworzenie nowych rozwiązań biznesowych. Firmy chcą mieć możliwość przyjmowania rozwiązań opartych na SaaS, ułatwiających tworzenie nowych procesów biznesowych, zapewniających bogate widoki BI i Analytics na wyniki biznesowe, a także możliwych do łatwej rozbudowy i dostosowywania za pomocą elastycznej platformy aplikacji mobilnych i internetowych.

Wraz z dzisiejszymi zmianami organizacyjnymi znacznie zwiększymy nasze inwestycje w badania i rozwój w obszarze aplikacji biznesowych i zbudujemy platformę aplikacji biznesowych opartą na platformie Azure, która będzie mogła być wykorzystywana zarówno do obsługi naszych własnych 1staplikacji biznesowych dla firm, a także umożliwienie 3rd niezależnym niezależnym producentom oprogramowania możliwość tworzenia na ich podstawie własnych aplikacji biznesowych. Zrobimy to w dwóch zespołach:

Połączenia Zespół ds. aplikacji biznesowych CRM nadal będzie prowadzony przez Boba Stutza. Zespół CRM Biz Apps jest odpowiedzialny za nasze aplikacje do automatyzacji sprzedaży, obsługi klienta, rozwiązań marketingowych, zaangażowania społecznego i obsługi terenowej.

Dziś także tworzymy nowe Aplikacje biznesowe, platforma i inteligencjazespół który poprowadzi Jamesa Phillipsa, Zespół AppPlat, prowadzone przez Bill Staples, który buduje nasz Azure AppService, Project Sienna, Ibiza Portal, Media Services, ASP.NET, EF i kluczowe komponenty .NET Framework będą częścią tego zespołu, a Bill będzie podlegał Jamesowi Phillipsowi. The Zespół Dynamics ERP, prowadzone przez MikeEhrenberg, która dostarcza nasze aplikacje biznesowe Dynamics AX, NAV, GP, SL, również będzie częścią tego zespołu, a Mike będzie podlegał Jamesowi Phillipsowi. Połączenia Power BIzespół którym wcześniej kierował James, również będzie częścią tej organizacji. Łącznie nowy zespół będzie odpowiedzialny za dostarczanie naszych aplikacji biznesowych, a także za dostarczanie podstawowej platformy aplikacji biznesowych, którą można wykorzystać do rozbudowy i integracji z nimi. Posiadanie platformy aplikacji biznesowych i aplikacji biznesowych w ramach tej zunifikowanej organizacji zapewni synergię wszystkich tych zasobów w celu dostarczenia kompletnej oferty chmurowej, wyjątkowo zoptymalizowanej pod kątem współczesnego biznesu.

Mobilność korporacyjna

Nasz pakiet Enterprise Mobility Suite (EMS) umożliwia działom IT bezpieczne dostarczanie rozwiązań opartych na SaaS i zarządzanie nimi — zarówno rozwiązaniami Microsoft (Office 365, Dynamics, Power BI itp.), jak i ponad 2600 innymi ofertami SaaS od partnerów — i to na dowolnym urządzeniu (Windows, Mac, iOS i Android). Nasz pakiet EMS dostarczają trzy zespoły:

Połączenia Zespół tożsamości będzie prowadzony przez Davida Treadwella. Zespół tożsamości jest odpowiedzialny za Active Directory, Azure Active Directory i nasze systemy tożsamości MSA.

Połączenia Klient korporacyjny i zespół mobilny nadal będzie prowadzony przez Brada Andersona. Zespół ds. klientów korporacyjnych i urządzeń mobilnych jest odpowiedzialny za InTune, SCCM i nasz RDP, a także usługę RemoteApp.

Połączenia Zespół bezpieczeństwa nadal będzie prowadzony przez Bharat Szach. Zespół ds. bezpieczeństwa jest odpowiedzialny za elementy bezpieczeństwa naszego pakietu EMS, RMS, Advanced Threat Analytics, Adallom, a także naszego nowego Azure Security Center. Zespół Bharata jest również odpowiedzialny za zapewnienie ogólnego bezpieczeństwa operacyjnego naszych usług online, a także MSRC.

Narzędzia i usługi dla programistów

Nasza rodzina narzędzi i usług programistycznych Visual Studio zapewnia kompletne rozwiązanie do tworzenia nowoczesnych aplikacji chmurowych i mobilnych.

Połączenia Narzędzia Visual Studio i zespół .NET będzie prowadzony przez Julia Liuzon. Johna Montgomery'ego kto prowadzi Zespół Visual Studio i .NET PM w przyszłości zdam raport Julii. The Zespół VS Code, prowadzone przez Shanku Niyogi, który jest odpowiedzialny za nasze wieloplatformowe narzędzia programistyczne, również dzisiaj dołączy do zespołu Visual Studio Tools i .NET, a Shanku będzie również podlegał Julii.

Połączenia Zespół online programu Visual Studio nadal będzie prowadzony przez Briana Harry'ego. Zespół VSO jest odpowiedzialny zarówno za nasze 3rd usługi programistyczne dla firm, a także dla nowego One Microsoft Engineering System.

Wzrost liczby klientów, analityka i rozliczenia

Jedną z najlepszych praktyk stosowanych przez wiele odnoszących sukcesy firm internetowych jest posiadanie zespołu inżynierów nastawionego na „wzrost”, który jest odpowiedzialny za głębokie zrozumienie klientów oraz dalsze pozyskiwanie i angażowanie klientów.

Połączenia Zespół ds. rozwoju klientów, analiz i rozliczeń będzie prowadzony przez Stevena Martina. Organizacja ta pomoże zespołom w całej Europie C+E uzyskać dogłębną wiedzę o klientach przy użyciu danych. W ramach dzisiejszych zmian Pozyskiwanie klientów i fakturowanie (CAB) zespół kierowany przez Sujal Parikh i Matta Steele’a również dołączy do tej organizacji. To posunięcie powiększy zespół ds. pozyskiwania klientów, analiz i rozliczeń o znaczny talent inżynieryjny, a także umożliwi nam połączenie naszego zespołu inżynierii rozliczeń i zespołu operacji rozliczeniowych (który wcześniej był częścią organizacji Stevena).

Chiny Azure

Połączenia Zespół China Azure nadal będzie prowadzony przez Samuela Shena. Zespół ten koncentruje się na zapewnieniu sukcesu naszych usług opartych na chmurze w Chinach. Pomogli nam poczynić ogromne postępy w ciągu ostatnich kilku miesięcy i będą nadal przyspieszać wdrażanie naszej usługi China Azure.

Strategia

Połączenia Zespół ds. strategii C+E nadal będzie prowadzony przez Jamesa Statena. Zespół ten koncentruje się na pomaganiu w kierowaniu naszymi ogólnymi działaniami w zakresie strategii C+E, a także na pracy w marketingu i w terenie w celu koordynowania naszych wysiłków.

Podsumowanie

Jestem naprawdę podekscytowany ogromnym postępem, jaki robimy w C+E. Klienci są bardzo podekscytowani tym, co dostarczasz, a wyniki, które zapewniasz, mają ogromny wpływ na sukces firmy Microsoft. DZIĘKUJEMY za ciągłe inwestycje, energię i pracę zespołową, które umożliwiły nam dotychczasowy sukces, a także za zaangażowanie w przyspieszanie naszej dynamiki w przyszłości. Przed nami wspaniały rok!

Dzięki,

Scott

Więcej na tematy: lazur, Chmura i przedsiębiorstwo, przedsiębiorstwo, Microsoft, Scott Guthrie

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *