Sony PlayStation annonserer globale nedskjæringer på 900 etter hvert som industrilandskapet endrer seg

Sony Interactive Entertainment (SIE), spilldivisjonen bak PlayStation, annonsert en restruktureringsplan på tirsdag som vil resultere i en reduksjon på omtrent 900 arbeidsplasser, som representerer omtrent 8 % av den globale arbeidsstyrken. Flyttingen tilskrives utviklende industritrender, økonomiske endringer og selskapets behov for å tilpasse seg når det søker å opprettholde sin posisjon som spillleder.

Jim Ryan, administrerende direktør i SIE, erkjente virkningen av avgjørelsen i en uttalelse, og sa: "Dette er utrolig dyktige mennesker som har vært en del av suksessen vår, og vi er veldig takknemlige for deres bidrag. Imidlertid har bransjen endret seg enormt, og vi må forberede oss for fremtiden for å sette virksomheten opp for det som ligger foran oss.»

Viktige punkter:

• Global påvirkning: Stillingskutt vil påvirke ansatte i alle SIE-regioner, inkludert Amerika, EMEA, Japan og Asia-Stillehavet.
• Studionedleggelser, reduksjoner: London Studio vil stenge helt, mens Firesprite, sammen med andre UK-baserte funksjoner, vil se reduksjoner.
• Restruktureringsfokus: Beslutningen understreker PlayStations innsats for å strømlinjeforme ressursene, tilpasse seg endrede utviklings- og distribusjonsmodeller, og forbli fokusert på langsiktig bærekraft til virksomheten.
• Støtte for berørte ansatte: SIE vil gi sluttvederlag, og der det er aktuelt, initiere støtteprogrammer for å hjelpe avgående ansatte.

Ryan understreket at beslutningen, selv om den var vanskelig, ble tatt for å sikre den pågående suksessen til PlayStation-merket i et raskt skiftende marked. "Vi må levere på forventningene fra utviklere og spillere," sa Ryan, "og fortsette å drive fremtidig teknologi innen spill."

Du kan lese Jim Ryans e-post til Sony SIE-ansatte nedenfor:

Epost 

Emne: Viktig oppdatering angående organisasjonsrestrukturering 

Team, 

Det er viktig å gi deg oppdateringer om virksomheten så ofte som mulig. I dag skriver jeg med triste nyheter. Gjennom diskusjoner de siste månedene om det utviklende økonomiske landskapet, endringer i måten vi utvikler, distribuerer og lanserer produkter på, og å sikre at organisasjonen vår er fremtidsklar i denne raskt skiftende bransjen, har vi konkludert med at tøffe beslutninger har blitt uunngåelige. Lederteamet og jeg tok den utrolig vanskelige avgjørelsen om å restrukturere driften, som dessverre inkluderer en reduksjon i arbeidsstyrken vår som påvirker svært talentfulle individer som har bidratt til vår suksess.  

Etter nøye vurdering og mange lederdiskusjoner over flere måneder, har det blitt klart at endringer må gjøres for å fortsette å vokse virksomheten og utvikle selskapet. Vi måtte ta et skritt tilbake, se helhetlig på virksomheten vår og gå fremover med fokus på selskapets langsiktige bærekraft og levere de best mulige opplevelsene for samfunnet vårt. Målet er å strømlinjeforme ressursene våre for å sikre vår fortsatte suksess og evne til å levere opplevelser som spillere og skapere har forventet av oss.  

Jeg ønsker å være så transparent som mulig med deg, våre partnere og samfunnet vårt om hva dette betyr:  

• Vi ser for oss å redusere antall ansatte med rundt 900 personer, eller omtrent 8 % av vår nåværende arbeidsstyrke 
• Det vil ha innvirkning for ansatte i alle SIE-regioner – Amerika, EMEA, Japan og APAC  
• Flere PlayStation Studios er berørt 

Jeg vet at det vil være vanskelig og urovekkende å motta denne nyheten, og du lurer på hva dette betyr for deg. Tidslinjer og prosedyrer for hvordan vi nærmer oss dette vil variere basert på din plassering på grunn av lokale lover og forskrifter.

• For de av dere i USA, vil alle berørte ansatte bli varslet i dag.  
• I Storbritannia foreslås det:  
  • At PlayStation Studios London Studio vil stenge i sin helhet;
  • At det blir reduksjoner i Firesprite studio;  
  • Og at det vil bli reduksjoner i ulike funksjoner på tvers av SIE i Storbritannia.

De foreslåtte endringene innebærer at vi går inn i en kollektiv høringsperiode før eventuelle endelige vedtak tas. Alle ansatte som er med i den kollektive konsultasjonen vil bli gjort kjent med neste steg i dag.  

• I Japan vil vi implementere et neste karrierestøtteprogram. Detaljer vil bli kommunisert separat.  
• I andre land vil vi starte samtaler med de som er potensielt utsatt eller påvirket som følge av denne foreslåtte handlingen.  

For de som skal forlate SIE: Du forlater dette selskapet med vår dypeste respekt og takknemlighet for all din innsats i løpet av din periode. 

For de som skal bo på SIE: Vi skal ta farvel med venner og kolleger som vi setter stor pris på under denne prosessen, og dette vil være smertefullt. Din motstandskraft, følsomhet og tilpasningsevne vil være avgjørende i ukene og månedene som kommer.     

Dette blir ikke lett, og jeg er klar over hvilken innvirkning det vil ha på trivsel. Berørte ansatte vil motta støtte, inkludert sluttvederlag. Selv om dette er utfordrende tider, er det ikke et tegn på mangel på styrke til vårt selskap, vårt merke eller vår bransje. Målet vårt er å forbli smidig og tilpasningsdyktig og å fortsette å fokusere på å levere de beste spillopplevelsene som er mulig nå og i fremtiden. 

Takk for forståelsen i denne vanskelige perioden. Vær snill mot dere selv og hverandre. 

Jim 

Forrige måned, Microsoft annonsert at den sier opp rundt 1900 ansatte fra sin spillavdeling som hadde rundt 22,000 XNUMX ansatte. Xbox, ZeniMax og Activision Blizzard-ansatte ble berørt som en del av disse permitteringene. Du kan lese mer om det her..