سونی پلی استیشن با تغییر چشم انداز صنعت، 900 شغل جهانی را کاهش می دهد

نماد زمان خواندن 5 دقیقه خواندن


خوانندگان به پشتیبانی از MSpoweruser کمک می کنند. در صورت خرید از طریق پیوندهای ما ممکن است کمیسیون دریافت کنیم. نماد راهنمای ابزار

صفحه افشای ما را بخوانید تا بدانید چگونه می توانید به MSPoweruser کمک کنید تا تیم تحریریه را حفظ کند ادامه مطلب

یادداشت های کلیدی

  • هدف بازسازی، پلی استیشن «آماده آینده» با تغییر روند بازی و شرایط اقتصادی است. حرکت های مشابه ایکس باکس را دنبال می کند
اخراج سونی در سال 2024

Sony Interactive Entertainment (SIE)، بخش بازی پشت پلی استیشن، اعلام کرد یک طرح بازسازی در روز سه‌شنبه که منجر به کاهش تقریباً 900 شغل می‌شود که تقریباً 8 درصد از نیروی کار جهانی آن را تشکیل می‌دهد. این حرکت به روندهای در حال تحول صنعت، تغییرات اقتصادی و نیاز شرکت به سازگاری نسبت داده می شود زیرا به دنبال حفظ موقعیت خود به عنوان یک رهبر بازی است.

جیم رایان، مدیر عامل SIE، در بیانیه‌ای تأثیر این تصمیم را تأیید کرد و گفت: «اینها افراد فوق‌العاده با استعدادی هستند که بخشی از موفقیت ما بوده‌اند و ما از مشارکت آنها بسیار سپاسگزاریم. با این حال، صنعت به شدت تغییر کرده است، و ما باید خود را برای آینده آماده کنیم تا کسب و کار را برای آنچه در پیش است راه اندازی کنیم.

امتیاز کلیدی:

  • تاثیر جهانی: کاهش مشاغل بر کارمندان در تمام مناطق SIE از جمله آمریکا، EMEA، ژاپن و آسیا و اقیانوسیه تأثیر خواهد گذاشت.
  • بسته شدن استودیو، کاهش: استودیو لندن به طور کامل بسته خواهد شد، در حالی که Firesprite، همراه با سایر عملکردهای مستقر در بریتانیا، شاهد کاهش خواهد بود.
  • تمرکز بازسازی: این تصمیم بر تلاش‌های پلی‌استیشن برای ساده‌سازی منابع، انطباق با مدل‌های توسعه و توزیع در حال تغییر، و تمرکز بر پایداری بلندمدت کسب‌وکار تاکید می‌کند.
  • حمایت از کارکنان آسیب دیده: SIE مزایای اخراج ارائه خواهد کرد و در صورت لزوم، برنامه های حمایتی را برای کمک به کارکنان در حال خروج آغاز می کند.

رایان تاکید کرد که این تصمیم اگرچه دشوار است، اما برای اطمینان از موفقیت مداوم برند پلی استیشن در بازاری که به سرعت در حال تغییر است، گرفته شده است. رایان اظهار داشت: "ما باید انتظارات توسعه دهندگان و گیمرها را برآورده کنیم و به پیشبرد فناوری آینده در بازی ادامه دهیم."

می‌توانید ایمیل جیم رایان به کارمندان Sony SIE را در زیر بخوانید:

پست الکترونیک (ایمیل) 

موضوع: به روز رسانی مهم در مورد تجدید ساختار سازمانی 

تیم، 

مهم است که هر چند وقت یکبار در مورد کسب و کار به روز رسانی به شما ارائه شود. امروز با خبر غم انگیزی می نویسم. از طریق بحث در چند ماه گذشته در مورد چشم انداز اقتصادی در حال تحول، تغییرات در روش توسعه، توزیع و راه اندازی محصولات، و اطمینان از آمادگی سازمان ما در آینده در این صنعت که به سرعت در حال تغییر است، به این نتیجه رسیده ایم که تصمیمات سخت اجتناب ناپذیر شده است. تیم رهبری و من تصمیم فوق‌العاده دشواری را برای بازسازی عملیات گرفتیم، که متأسفانه شامل کاهش نیروی کار ما می‌شود که بر افراد بسیار با استعدادی که در موفقیت ما نقش داشته‌اند، تأثیر می‌گذارد.  

پس از بررسی دقیق و بحث های متعدد رهبری طی چندین ماه، مشخص شده است که باید تغییراتی برای ادامه رشد کسب و کار و توسعه شرکت ایجاد شود. ما مجبور شدیم عقب نشینی کنیم، به طور کلی به تجارت خود نگاه کنیم و با تمرکز بر پایداری بلندمدت شرکت و ارائه بهترین تجربیات ممکن برای جامعه خود به جلو حرکت کنیم. هدف این است که منابع خود را ساده کنیم تا از موفقیت مداوم و توانایی ارائه تجربیاتی که گیمرها و سازندگان از ما انتظار دارند اطمینان حاصل کنیم.  

من می‌خواهم تا حد امکان با شما، شرکای ما و جامعه‌مان در مورد اینکه این به چه معناست شفاف باشم:  

  • ما پیش بینی می کنیم که حدود 900 نفر یا حدود 8 درصد از نیروی کار فعلی ما تعداد کارمان را کاهش دهیم. 
  • تأثیری برای کارمندان در تمام مناطق SIE - آمریکا، EMEA، ژاپن و APAC خواهد داشت  
  • چندین استودیو پلی استیشن تحت تأثیر قرار گرفته اند 

من می دانم که دریافت این خبر سخت و ناراحت کننده خواهد بود و شما متعجب هستید که این برای شما چه معنایی دارد. بر اساس قوانین و مقررات محلی، زمان‌بندی‌ها و روش‌های نحوه برخورد ما بر اساس مکان شما متفاوت است.

  • برای کسانی از شما در ایالات متحده، امروز به همه کارکنان آسیب دیده اطلاع داده می شود.  
  • در انگلستان پیشنهاد شده است:  
    • استودیوی لندن استودیو پلی استیشن به طور کامل بسته خواهد شد.
    • کاهش هایی در استودیو Firesprite وجود خواهد داشت.  
    • و کاهش عملکردهای مختلف در سراسر SIE در بریتانیا وجود خواهد داشت.

تغییرات پیشنهادی به این معنی است که قبل از اتخاذ تصمیمات نهایی وارد دوره ای از مشورت جمعی خواهیم شد. تمامی کارکنانی که بخشی از مشاوره جمعی هستند، امروز از مراحل بعدی مطلع خواهند شد.  

  • در ژاپن، ما برنامه بعدی حمایت شغلی را اجرا خواهیم کرد. جزئیات به صورت جداگانه اطلاع رسانی خواهد شد.  
  • در کشورهای دیگر، ما گفتگو را با کسانی که به طور بالقوه در معرض خطر هستند یا در نتیجه این اقدام پیشنهادی تحت تأثیر قرار می گیرند، آغاز خواهیم کرد.  

برای کسانی که SIE را ترک خواهند کرد: شما با احترام و قدردانی عمیق ما از تمام تلاش‌های شما در دوران تصدی خود، این شرکت را ترک می‌کنید. 

برای کسانی که در SIE اقامت خواهند داشت: ما با دوستان و همکارانی که در طول این فرآیند به آنها احترام می گذاریم خداحافظی خواهیم کرد و این دردناک خواهد بود. انعطاف پذیری، حساسیت و سازگاری شما در هفته ها و ماه های آینده بسیار مهم خواهد بود.     

این آسان نخواهد بود، و من از تأثیر آن بر سلامتی آگاهم. کارکنان آسیب دیده از حمایت، از جمله مزایای اخراج دریافت خواهند کرد. اگرچه این زمان‌ها چالش‌برانگیز هستند، اما نشان‌دهنده فقدان قدرت شرکت، برند یا صنعت ما نیست. هدف ما این است که چابک و سازگار باقی بمانیم و تمرکز خود را بر ارائه بهترین تجربه های ممکن بازی در حال حاضر و آینده ادامه دهیم. 

از درک شما در این دوره سخت متشکرم. لطفا با خودتان و یکدیگر مهربان باشید. 

جیم 

ماه گذشته ، مایکروسافت اعلام کرد این شرکت حدود 1900 کارمند را از بخش بازی خود که حدود 22,000 کارمند داشت، اخراج می کند. کارمندان Xbox، ZeniMax و Activision Blizzard به عنوان بخشی از این اخراج ها تحت تأثیر قرار گرفتند. می توانید در مورد آن بیشتر بخوانید اینجا کلیک نمایید.

بیشتر در مورد موضوعات: آینده بازی, صنعت بازی, کاهش کار, پلی استیشن, بازسازی, سونی