Microsoft genoptager kontroversielle politiske donationer, hvilket gør medarbejderne vrede

I juli rapporterede vi at Microsoft har indvilliget i at suspendere politiske donationer "til efteråret", efter at medarbejdere klagede over, at politikerne, der modtog donationerne, udtrykte synspunkter, der var i modstrid med Microsofts erklærede værdier.

I et lækket notat bemærkede Fred Humphries Jr., Corporate Vice President, US Government Affairs:

Vi har hørt fra mange medarbejdere, at der er behov for større gennemsigtighed, når det kommer til MSPAC-politikker, opstilling af kriterier, og hvordan beslutninger træffes i forhold til de kandidater, vi støtter. Vores operationer tilpasses for at afspejle denne feedback.

Det er selvfølgelig temmelig tæt på vinteren nu, og tro mod sit ord har Microsoft genoptaget deres politiske bidrag. Disse er offentlige og optages på FEC.gov. Twitter-konto Pinboard har trukket et par af de mest kontroversielle frem.

For at forsvare et forslag om at reducere adgangen til SNAP-programmet (madkuponer), citerede Jodey Arrington den bibelske passage Thessalonikerbrevet 3-10. "Vi giver dig denne regel: 'Hvis en mand ikke vil arbejde, må han ikke spise'." Microsoft gav Arrington 1000 $, som han ikke arbejdede for. pic.twitter.com/RBRNB5dQj1

— Pinboard (@Pinboard) November 25, 2019

Drew Ferguson er en kongresmedlem fra Georgia, der stemte imod ligestillingsloven, mener, at abort bør kriminaliseres, støttede Trumps muslimske forbud og har været en entusiastisk fortaler for en grænsemur. Microsoft gav ham $1,000 pic.twitter.com/uxhjY9Sj85

— Pinboard (@Pinboard) November 26, 2019

Microsoft bliver endnu en gang anklaget for hykleri og i denne anledning ikke at holde fast ved deres ord om at involvere medarbejderne mere i planlægningen af ​​politiske bidrag. Især lovede Microsoft at oprette medarbejderressourcegrupper for at "øge dialog og gennemsigtighed." Dette ser ikke ud til at være sket.

I juli i år bemærkede Microsoft, at deres bidrag til en todelt gruppe af lovgivere understøtter en række virksomhedsprioriteter, herunder progressive politikker om immigration og lighed, privatliv og klimaændringer, men selvfølgelig også økonomiske prioriteter såsom handel og skyen. Det er bemærkelsesværdigt, efter Microsofts JEDI kontrakt Pentagon vinder, at mange af de seneste bidrag har været til militære formål.

Først og mindst overraskende er en maksimal donation til American Defence and Military PAC, drevet af det rangerende medlem af Armed Services Committee. Jeg skal have den Pentagon cloud-kontrakt! Microsoft gav ADAM PAC $5000 den 17. oktober. pic.twitter.com/CcKDVmBNIz

— Pinboard (@Pinboard) November 25, 2019

Flere personer på Twitter hævder at have forladt Microsoft delvist på grund af deres politiske donationer.

https://twitter.com/jassmith87/status/1199143940416516098

Sådanne problemer er naturligvis ikke unikke for Microsoft. Silicon Valley (og formentlig Seattle) medarbejderaktivisme er blevet en mere og mere udbredt torn i øjet på tech-virksomheder, hvor medarbejdere argumenterer for, at virksomheder bør bruge deres store magt og rigdom til at fremme liberale sager, der afspejler medarbejdernes sammensætning, snarere end politiske og kommerciel hensigtsmæssighed.

Google har for nylig opsagt flere aktivistansatte for brud på datasikkerheden. En af disse, Rebecca Rivers, havde hjulpet med at oprette en underskriftsindsamling for at kræve, at Google afsluttede sin kontrakt med amerikanske told- og grænsebeskyttelse, og deltog i en række arbejderorganiserede kampagner, inklusive den, der modsatte sig YouTubes rolle i at fremme hadefulde ytringer.

Med et meget vigtigt amerikansk valgår på vej, formoder jeg, at denne afbrydelse mellem medarbejderidealer og virksomhedens pragmatisme vil blive meget mere et problem i løbet af de næste 12 måneder.