พนักงานบัญชีเงินเดือนและแรงงานต่างชาติ: ข้อควรพิจารณาสำหรับธุรกิจ

| สนับสนุน |

โลกธุรกิจส่วนใหญ่ได้รับประโยชน์จากเทคโนโลยีที่เป็นนวัตกรรมเพราะช่วยให้พวกเขาสามารถจ้างงานในระดับสากลได้ ซึ่งเปิดกลุ่มผู้มีความสามารถเพิ่มขึ้นอย่างทวีคูณ อย่างไรก็ตาม มีข้อควรพิจารณาหลายประการเกี่ยวกับการเงินและกฎหมาย ซึ่งจะต้องเอาชนะก่อนที่จะเริ่มงาน ความท้าทายหลักคือการปฏิบัติตามกฎระเบียบของประเทศต้นทางสำหรับพนักงานของคุณ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกรณีที่เกี่ยวข้องกับการเงิน ตลอดทั้งบทความนี้ เราจะพูดถึงวิธีต่างๆ ที่คุณสามารถจ่ายเงินให้คนงานต่างชาติได้สำเร็จ 

การจ่ายเงินให้กับคนงานอิสระ

การจ้างพนักงานอิสระเป็นวิธีที่ดีในการดูโครงการที่เสร็จสมบูรณ์ด้วยมาตรฐานระดับสูงโดยไม่ต้องทำสัญญาที่ยืดเยื้อเพราะคุณไม่ได้จ้างใครเลย อย่างไรก็ตาม นี่หมายถึงการบริหารมีการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อย ตัวอย่างเช่น หากคุณอาศัยอยู่ในสหรัฐอเมริกา และคุณจ้างนักแปลอิสระจากต่างประเทศ และทำงานเสร็จในต่างประเทศ ก็ไม่จำเป็นต้องหักรายได้ที่ต้องเสียภาษี แม้ว่าคุณจะต้องยื่น W-8BEN ออกไป โดยที่คุณไม่จำเป็นต้องหักภาษี ณ ที่จ่ายประมาณ 30% ตามกฎหมาย 

ด้วยการดูแลแบบฟอร์มที่จำเป็นทั้งหมดจะมีเวลาในการชำระค่าบริการ มีหลายวิธีที่คุณสามารถจ่ายเงินให้ฟรีแลนซ์ได้ แต่คุณจะต้องพิจารณาอัตราค่าบริการและค่าใช้จ่ายในการแลกเปลี่ยน เมื่อทำการชำระเงิน คุณควรเสนอความยืดหยุ่นและถามพนักงานว่าพวกเขาต้องการชำระเงินอย่างไร หรือคุณสามารถทำ Ria โอนเงินระหว่างประเทศซึ่งมีอัตราต่ำและความเร็วในการทำธุรกรรมที่รวดเร็ว 

จ่ายเงินให้พนักงานเต็มจำนวน

เมื่อคุณเลือกที่จะจ้างพนักงานและเพิ่มพวกเขาในบัญชีเงินเดือนของคุณ ทุกอย่างจะเปลี่ยนไปเมื่อพูดถึงการจ่ายค่าจ้าง โชคดีที่มีวิธีต่างๆ มากมายในการปฏิบัติตามกฎระเบียบของประเทศทั้งหมดและตรวจสอบให้แน่ใจว่าการชำระเงินตรงเวลา ตัวอย่างเช่น คุณสามารถสร้างหุ้นส่วนทางธุรกิจ ใช้ผู้ว่าจ้างที่มีบันทึก หรือสร้างเอนทิตี – ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับสิ่งเหล่านี้ในส่วนต่อไปนี้ 

คู่ค้าทางธุรกิจ

หากคุณมีพันธมิตรทางธุรกิจระหว่างประเทศอยู่แล้ว ซึ่งรวมถึงผู้ขาย ซัพพลายเออร์ และผู้รับเหมา ตอนนี้เป็นเวลาที่จะทำให้แน่ใจว่าสายสัมพันธ์ของคุณแข็งแกร่ง คุณสามารถขอให้หุ้นส่วนธุรกิจระหว่างประเทศของคุณเพิ่มพนักงานในบัญชีเงินเดือนของพวกเขา ซึ่งจะช่วยหลีกเลี่ยงความยุ่งยากด้านกฎระเบียบ อย่างไรก็ตาม คุณต้องแน่ใจว่าการชำระเงินทั้งหมดตรงเวลา 

นายจ้างของบันทึก

An นายจ้างของบันทึก (EOR) เป็นวิธีที่ดีในการทำเครื่องหมายข้อบังคับทั้งหมดและจ่ายเงินให้พนักงานตรงเวลา ในการตั้งค่านี้ คุณมีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดการชีวิตประจำวันของพนักงาน แต่ EOR จะจัดการบัญชีเงินเดือน

สร้างเอนทิตี

วิธีการชำระเงินระหว่างประเทศที่กล่าวถึงข้างต้นนั้นง่ายต่อการใช้งานและปฏิบัติตามกฎระเบียบทั้งหมด การสร้างองค์กรธุรกิจ ในต่างประเทศมาพร้อมกับความท้าทายนับไม่ถ้วน แต่จะแก้ปัญหาการชำระเงินระหว่างประเทศให้กับพนักงาน แทนที่จะพึ่งพาการสนับสนุนจากภายนอก องค์กรธุรกิจจะให้เงินเดือนเต็มจำนวนแก่คุณ 

การจ้างงานในต่างประเทศถือเป็นเรื่องปกติในปี 2022 แต่มีอุปสรรคมากมายที่ต้องเอาชนะ หากคุณจ้างฟรีแลนซ์ การชำระเงินจะซับซ้อนน้อยกว่ามาก เนื่องจากคุณสามารถจัดการการชำระเงินในวันนั้นๆ ได้ ในทางกลับกัน หากคุณกำลังจ้างพนักงานที่เหมาะสม ก็ยังมีขั้นตอนอีกมากมายที่เกี่ยวข้อง