Microsoft își propune să rezolve criza economică COVID-19 cu certificare și recalificare Microsoft ieftine

Pandemia de COVID-19 și distanțarea socială necesară pentru a o ține este probabil să provoace o criză majoră a șomajului în următoarele câteva luni, iar Microsoft nu se mulțumește să stea pe margine și să privească pur și simplu scăderea bănuțului.

Microsoft susține că recalificarea lucrătorilor pentru a-i face mai apți pentru noua economie va salva milioane de locuri de muncă și și-a stabilit obiectivul de a aduce mai multe competențe digitale la 25 de milioane de oameni din întreaga lume până la sfârșitul anului.

Efortul global va implica resurse de la LinkedIn, GitHub și Microsoft.

Microsoft intenționează să folosească date despre locuri de muncă și competențe din LinkedIn Economic Graph și acces gratuit la conținut în LinkedIn Learning, Microsoft Learn și GitHub Learning Lab și le cuplează cu certificări Microsoft la preț redus și instrumente de căutare a unui loc de muncă LinkedIn.

În 3 pași simpli, planul este următorul:

1. Utilizarea datelor pentru a identifica locurile de muncă solicitate și abilitățile necesare pentru a le ocupa;
2. Acces gratuit la căi de învățare și conținut pentru a ajuta oamenii să-și dezvolte abilitățile pe care le necesită aceste posturi;
3. Certificari la preț redus și instrumente gratuite de căutare a unui loc de muncă pentru a ajuta oamenii care dezvoltă aceste abilități să caute noi locuri de muncă.

oportunități

Microsoft a identificat 10 locuri de muncă ca având cel mai mare număr de locuri de muncă deschise, au avut o creștere constantă în ultimii patru ani, plătesc un salariu de locuit și necesită abilități care pot fi învățate online.

Acestea includ:

• Deveniți un dezvoltator de software
• Deveniți un reprezentant de vânzări
• Deveniți manager de proiect
• Deveniți administrator IT (Pregătiți-vă pentru certificarea CompTIA Network+)
• Deveniți un specialist în serviciul clienți
• Deveniți un specialist în marketing digital
• Deveniți suport IT / Help Desk (Pregătiți-vă pentru certificarea CompTIA A+)
• Deveniți un analist de date
• Deveniți un analist financiar
• Deveniți designer grafic

Pregătire

O mare parte din activitățile de competențe ale Microsoft sunt destinate să ofere oamenilor abilitățile pentru aceste oportunități, iar Microsoft oferă conținut de învățare tehnică gratuit și aprofundat, care sprijină și aceste roluri. Pentru rolurile de natură mai tehnică, cei care caută un loc de muncă pot aprofunda tehnologiile Microsoft specifice bazate pe roluri cu modulele Microsoft Learn, dobândind cele mai solicitate abilități pe tehnologiile utilizate pe scară largă.

Microsoft Learn este o nouă aplicație de învățare în Microsoft Teams, concepută pentru a ajuta angajatorii să își îmbunătățească angajații noi și cei existenți.

Microsoft oferă în mod special dezvoltatorilor de abilități prin GitHub Learning Lab, un instrument de învățare bazat pe bot care utilizează depozite pentru a preda tehnologia, codificarea, Git și GitHub prin module reale, bazate pe demonstrații.

Microsoft urmărește, de asemenea, să facă procesul real de obținere a unui loc de muncă mai ușor și mai puțin intimidant, oferind 4 căi de învățare LinkedIn asociate, inclusiv:

• Căutător de locuri de muncă – Găsirea unui loc de muncă în vremuri economice dificile
• Competențe soft critice – Master In-Demand Professional Soft Skills
• Transformare digitală – Transformarea digitală în practică: instrumente de colaborare virtuală
• Alianță și conversații incluzive – Diversitate, incluziune și apartenență pentru toți

Certificare

În cele din urmă, Microsoft își propune să faciliteze demonstrarea cunoștințelor angajatorilor cu o certificare Microsoft la costuri reduse. Microsoft pune la dispoziție examenele de certificare Microsoft la o taxă redusă semnificativ de 15 USD pentru cei care atestă că angajarea lor a fost afectată de COVID-19.

Participanții vor avea posibilitatea de a programa un examen din septembrie până la sfârșitul anului, iar candidatii vor avea până la 31 martie 2021 pentru a finaliza examenul. Acest lucru va oferi acces la examenele care oferă cinci certificări fundamentale și opt certificări bazate pe roluri. Acestea vor include:

• Certificat Microsoft: Azure Fundamentals
• Certificat Microsoft: elemente de bază ale datelor Azure
• Certificat Microsoft: Azure AI Fundamentals
• Certificat Microsoft: Noțiuni fundamentale ale platformei Power
• Certificat Microsoft 365: elemente fundamentale
• Certificat Microsoft: Asociat administrator Azure
• Certificat Microsoft: Azure Developer Associate
• Certificat Microsoft: Azure Security Engineer Asociat
• Certificat Microsoft: Asociat Power Platform App Maker
• Certificat Microsoft 365: Asociat Administrator echipe
• Certificat Microsoft 365: Asociat administrator de securitate
• Certificat Microsoft 365: Asociat Dezvoltator
• Certificat Microsoft: Data Analyst Associate

Aceste examene vor fi disponibile inițial în întregime sau parțial în șapte limbi – engleză, franceză, spaniolă, germană, japoneză, chineză (simplificată) și coreeană.

Căutarea de locuri de muncă

LinkedIn pune la dispoziție instrumente pentru a ajuta persoanele să identifice și să urmărească potențiale locuri de muncă. Aceasta include o funcție de pregătire a interviului de angajare recent dezvoltată, alimentată de MSFT-AI, pentru a se pregăti și a exersa pentru interviurile de angajare. Include, de asemenea, o nouă funcție numită #OpenToWork, care le permite persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă să prezinte angajatorilor rolurile pentru care ar dori să fie luați în considerare. Printr-o simplă ramă foto de profil LinkedIn, #OpenToWork le permite solicitanților de locuri de muncă să informeze angajatorilor și rețelei LinkedIn că caută în mod activ o nouă oportunitate, să indice tipul de job pe care îl caută, să-și exprime nevoile de sprijin și să obțină ajutor de la Comunitatea LinkedIn pentru a găsi noi oportunități. Aceste resurse pot fi accesate la oportunitate.linkedin.com.

Activism

Microsoft sprijină efortul cu 20 de milioane de dolari în granturi în numerar pentru a ajuta organizațiile nonprofit din întreaga lume să ajute oamenii care au cea mai mare nevoie. Un sfert din acest total, sau 5 milioane de dolari, va fi oferit sub formă de granturi în numerar organizațiilor nonprofit bazate pe comunitate, care sunt conduse de și deservesc comunitățile de culoare din Statele Unite.

Pentru a ajuta planificatorii, LinkedIn distribuie, de asemenea, date gratuite, în timp real, despre piața muncii și informații despre competențe, pentru a ajuta guvernele, factorii de decizie și liderii de afaceri să înțeleagă ce se întâmplă pe piețele lor locale de muncă: ce companii angajează, cele mai importante locuri de muncă pentru care companiile angajează și tendințele. competențe pentru acele locuri de muncă. Aceste date pot fi accesate folosind un nou instrument interactiv la linkedin.com/workforce.

Citiți mai multe despre efortul Microsoft și activismul lor în continuare în postarea detaliată pe blog aici.