Microsoft tar i bruk SAP SuccessFactors

Ikon for lesetid 2 min. lese


Lesere hjelper til med å støtte MSpoweruser. Vi kan få provisjon hvis du kjøper gjennom lenkene våre. Verktøytipsikon

Les vår avsløringsside for å finne ut hvordan du kan hjelpe MSPoweruser opprettholde redaksjonen Les mer

microsoft-event

SAP har nylig annonsert at Microsoft tar i bruk deres HCM-løsning SuccessFactors. Microsoft vil bruke SuccessFactors for å tilby HR-tjenester og forbedre ansattes engasjement blant sine 114,000 XNUMX heltidsansatte. I stedet for å bruke tilpassede løsninger basert på sine egne Dynamics AX HCM-funksjoner, har Microsoft bestemt seg for å gå med SuccessFactors. SuccessFactors er den globale lederen innen skybasert programvare for human capital management (HCM). Dens applikasjonssuite for menneskelig kapitalstyring integrerer onboarding, sosial virksomhet og samarbeidsverktøy, et læringsstyringssystem (LMS), ytelsesstyring, rekrutteringsprogramvare, søkersporingsprogramvare, suksessplanlegging, talentstyring og HR-analyse for å levere forretningsstrategitilpasning, teamgjennomføring , og maksimal ytelse til organisasjoner av alle størrelser.

På spørsmål om deres beslutning om å gå med SAP SuccessFactors, svarte Vivan Mirchandani, seniordirektør, Business Operations hos Microsoft, følgende:

«Selv om Dynamics 365 har et robust bedriftstilbud, er nøkkelmoduler i [omfanget av] implementeringen, inkludert suksesjonsplanlegging og læring, ikke en del av vårt nåværende tilbud, gitt Microsofts forretningsbehov og krav, er det fornuftig å samarbeide med et selskap som utvider skyplattformen vår og integreres med økosystemet vårt.»

Forrige måned kunngjorde Microsoft og SAP sitt utvidede partnerskap for å tilby offentlige skytjenester for SAP SuccessFactors HCM Suite. SAPs skybaserte HCM-løsninger vil bli gjort tilgjengelig på Microsoft Azure i løpet av de neste fem årene. Det er første gang SAP tilbyr sine SuccessFactors-løsninger i en tredjeparts offentlig sky. Lær mer om deres partnerskap her..

Mer om temaene: Avdeling, HCM City, HR, forvaltning av menneskelig kapital, microsoft, SAP suksessfaktorer, programvare

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket *