Terry Myerson spant zijn spieren, verwijdert de luitenanten van Sinofsky van de macht

Hoewel de grote reorganisatie van de Ballmer pas volledig geïmplementeerd zal worden bij de release van Windows Phone Blue, beginnen sommige onderdelen vorm te krijgen.  Myerson, die nu twee maanden de leiding heeft over de OS Engineering Group, heeft besloten om het management schoon te vegen en zal nu zeven mensen hebben die rechtstreeks aan hem zullen rapporteren.

Toen Sinofsky vertrok, werd zijn baan in tweeën gesplitst tussen zijn rechterhand, Julie Larson-Greene en Tami Reller.  Met de reorganisatie ging Reller over op marketing en ging Larson-Greene over op Devices and Studios.  Reller en Larson-Green rapporteren rechtstreeks aan Ballmer.  Met de overname van Nokia haalt Stephen Elop de huidige positie van Julie in en rapporteert ze aan Elop.  Als Elop CEO wordt, krijgt ze misschien haar oude baan terug, of een nieuwe CEO kan de boel weer opschudden met nieuw management.

Myerson heeft enkele van Sinofsky's andere luitenants uit de macht gezet, waaronder: Grant George, Antoine Leblond en Jon DeVaan.  Je herinnert je misschien dat Antoine Leblond aan de macht kwam nadat Michael Angiulo in de problemen kwam omdat hij rapte over "twee teven tegelijk neuken” met Too Short for his 40^th verjaardagsfeestje samengesteld door zijn vrouw.  Bronnen hebben me verteld dat de drie voorlopig bij het bedrijf zullen blijven en een beslissing zullen nemen over hun toekomst nadat een nieuwe CEO is gekozen.

http://www.youtube.com/watch?v=Wm5npx2nJ9w
http://www.youtube.com/watch?v=qu6fFF1wvr0

Jeff Sandquist, die door het bedrijf klom om uiteindelijk Senior Director of Developer Relations te worden, zal het bedrijf verlaten om zich bij Twitter aan te sluiten als Director of Platform Partnerships.  Een bron vertelde me dat Sandquist de laatste tijd veel tijd heeft besteed aan het werken aan speciale projecten en zich zorgen maakte over zijn toekomst toen er nieuw management binnenkwam.  De verleiding van Twitter-aandelen (gezien hun aanstaande IPO) was gewoon iets dat hij niet kon weerstaan ​​en hij sprong van het schip. Sandquist is niet de enige die Microsoft heeft verlaten vanwege de zorgen over nieuw management en het lokken van aandelenbonussen en andere incentives. Twee opmerkelijke ex-Microsoft-medewerkers Surupa Biswas (http://www.linkedin.com/pub/surupa-biswas/3/641/b08) en Lenn Pryor (http://www.linkedin.com/in/lennpryor) zijn vertrokken naar Facebook.

Myseron heeft ervoor gekozen dat Joe Belfiore leiding gaat geven aan een cross-pc-phone-tablet-team.  Hij heeft ook Marc Whitten uitgekozen om het tv- en grootbeeldteam te leiden; hij behoudt zijn functie als verantwoordelijke voor Xbox Live.  Chris Jones zal de OS-diensten, waaronder SkyDrive, blijven leiden.  Aan het hoofd van de ontwikkeling staat Henry Sanders, die met Myerson aan Windows Phone had gewerkt. David Treadwell van het Xbox-team zal het productbeheer voor de OS-groep leiden en Mike Fortin van Windows zal de test en kwaliteit leiden. 

Het is geen toeval dat Treadwell, Fortin en Sanders weer samen zijn.  Ze zijn allemaal voormalige leden van de Core Operating System Division (COSD).  Jon DeVaan had voorheen de leiding over deze groep en werd aanvankelijk samengesteld onder Jim Allchin. 

Dean Hachamovitch behoudt zijn rol als hoofd van Internet Explorer en rapporteert momenteel rechtstreeks aan Ballmer.  Het is onduidelijk aan wie hij in de toekomst zal rapporteren en hij blijft op dit moment een relatief machtig persoon binnen Microsoft. 

Bronnen vertellen me dat Myerson, Larson-Green, Qi Lu, Kirill Tatarinov en Reller niet serieus worden overwogen voor de rol van CEO die de formaliteiten van het proces kan doorlopen.  In plaats daarvan is de raad van bestuur op zoek naar een CEO die met deze zes leiders zou samenwerken en een deel van Ballmers visie voor ten minste drie jaar zou voortzetten.