סטיב באלמר יתפטר מתפקיד מנכ"ל מיקרוסופט בתוך 12 חודשים

ב תזכיר פנימי לצוות מנכ"ל מיקרוסופט, סטיב באלמר, הודיע ​​על כוונתו לפרוש בתוך 12 חודשים.

הוא כותב:

אני כותב כדי ליידע אותך שאני אפרוש מתפקיד מנכ"ל מיקרוסופט במהלך 12 החודשים הקרובים, לאחר בחירת יורש. אף פעם אין זמן מושלם למעבר מסוג זה, אבל עכשיו זה הזמן הנכון. המחשבות המקוריות שלי על תזמון היו הפרישה שלי מתרחשת באמצע השינוי שלנו לחברת מכשירים ושירותים המתמקדת בהעצמת הלקוחות בפעילויות שהם הכי מעריכים. אנחנו צריכים מנכ"ל שיהיה כאן לטווח ארוך יותר בשביל הכיוון החדש הזה. אתה יכול לקרוא את ההודעה לעיתונות ב-Microsoft News Center.

זהו זמן של שינוי חשוב עבור מיקרוסופט. צוות המנהיגות הבכירה החדש שלנו מדהים. האסטרטגיה שיצרנו היא מהשורה הראשונה. הארגון החדש שלנו, שבמרכזו פונקציות ותחומי הנדסה, מתאים להזדמנויות והאתגרים שבפתח.

מיקרוסופט היא מקום מדהים. אני אוהב את החברה הזו. אני אוהב את הדרך שבה עזרנו להמציא ולפרסם את המחשוב ואת המחשב האישי. אני אוהב את הגודל והנועזות של ההימורים שלנו. אני אוהב את האנשים שלנו ואת הכישרון שלהם ואת הנכונות שלנו לקבל ולאמץ את מגוון היכולות שלהם, כולל המוזרויות שלהם. אני אוהב את הדרך שבה אנחנו מחבקים ועובדים עם חברות אחרות כדי לשנות את העולם ולהצליח ביחד. אני אוהב את הרוחב והמגוון של הלקוחות שלנו, מצרכן לארגון, על פני תעשיות, מדינות ואנשים מכל הרקע וקבוצות הגיל.

אני גאה במה שהשגנו. גדלנו מ-7.5 מיליון דולר לכמעט 78 מיליארד דולר מאז שהצטרפתי למיקרוסופט, וגדלנו ממעסיקים קצת יותר מ-30 עובדים לכמעט 100,000. אני מרגיש טוב על כך ששיחקתי תפקיד בהצלחה הזו והתחייבתי ב-100 אחוז רגשית לאורך כל הדרך. יש לנו יותר ממיליארד משתמשים ומרוויחים רווח גדול עבור בעלי המניות שלנו. סיפקנו יותר רווח ותשואה מזומנים לבעלי המניות מאשר כמעט כל חברה אחרת בהיסטוריה.

אני נרגש מהמשימה שלנו להעצים את העולם ומאמין בהצלחה העתידית שלנו. אני מוקיר את הבעלות שלי על מיקרוסופט, ומצפה להמשיך כאחד הבעלים הגדולים של מיקרוסופט.

זה דבר רגשי וקשה לי לעשות. אני לוקח את הצעד הזה לטובת החברה שאני אוהב; זה הדבר שמחוץ למשפחתי והחברים הקרובים ביותר שהכי חשוב לי.

למיקרוסופט יש את כל הימים הטובים ביותר שלה. דע שאתה חלק מהצוות הטוב ביותר בתעשייה ויש לך את הנכסים הטכנולוגיים הנכונים. אנחנו לא יכולים ולא נחמיץ פעימה במעברים האלה. אני מרוכז ונוסע חזק ויודע שאני יכול לסמוך על כולכם שתעשו את אותו הדבר. בואו נעשה את עצמנו גאים.

סטיב

סטיב באלמר נמצא ב-Microsoft מאז 1980 והפך למנכ"ל שלה מאז ינואר 2000, ולכן פיקח גם על העלייה והנפילה של Windows Mobile ואסטרטגיית הטאבלטים של מיקרוסופט, וגם המהלך הנוכחי שלה להיות חברת מכשירים ושירותים, שזכתה להצלחה מעורבת. , כאשר זרוע השירותים צומחת מאוד, בעוד שבצד המכשירים יש כשל מרהיב לאחרונה עם מחיקת ה-Surface המאסיבית של 900 מיליון דולר.

כבר שנים רבות יש קריאות להחלפתו, כאשר רבים מכנים אותו איש מכירות טוב יותר מאשר חדשן, אבל סטיב ניהל מיקרוסופט מצליחה מאוד מבחינה פיננסית עם צמיחה עצומה בהכנסות לאורך השנים. 

מחליפו של סטיב ייבחר על ידי ועדה שתכלול את ביל גייטס. לא ברור שלמחליפו תהיה אותה תשוקה לכל אחד מהפרויקטים הישנים שלו, כולל Windows Phone, כשמיקרוסופט בוחנת מועמדים פנימיים וחיצוניים כאחד.

המועמדים הפנימיים המובילים כוללים את קווין טרנר, סמנכ"ל התפעול, טרי מאירסון, סגן נשיא בכיר, מערכות הפעלה וג'ולי לארסון-גרין, סגנית נשיא בכיר, מכשירים ואולפנים. מספר מנהלי מיקרוסופט פחות גבוהים שתורמים להצלחה האחרונה של החברה עשויים להיות גם הם בהתמודדות, כאשר לדאו ג'ונס יש רשימה של 6 מועמדים באתר שלהם.

עד כה הבורסה הגיבה בחיוב לחדשות, כאשר המניות עלו ביותר מ-6%.

איזו השפעה תהיה לקוראים שלנו על Microsoft ו-Windows Phone? ספר לנו למטה.

ראה את ההודעה הרשמית לעיתונות לאחר ההפסקה.

REDMOND, Wash. - 23 באוגוסט, 2013 - חברת מיקרוסופט הודיעה היום כי המנכ"ל סטיב באלמר החליט לפרוש מתפקיד המנכ"ל בתוך 12 החודשים הקרובים, עם השלמת תהליך לבחירת מחליפו. בינתיים, באלמר ימשיך כמנכ"ל ויוביל את מיקרוסופט בשלבים הבאים של הפיכתה לחברת מכשירים ושירותים שמעצימה אנשים עבור הפעילויות שהם הכי מעריכים.

"אף פעם אין זמן מושלם למעבר מסוג זה, אבל עכשיו זה הזמן הנכון", אמר באלמר. "התחלנו באסטרטגיה חדשה עם ארגון חדש ויש לנו צוות מנהיגות בכיר מדהים. המחשבות המקוריות שלי על תזמון היו הפרישה שלי מתרחשת באמצע הטרנספורמציה של החברה שלנו לחברת מכשירים ושירותים. אנחנו צריכים מנכ"ל שיהיה כאן לטווח ארוך יותר בשביל הכיוון החדש הזה".

הדירקטוריון מינה ועדה מיוחדת שתנחה את התהליך. בראש ועדה זו עומד ג'ון תומפסון, הדירקטור הבלתי תלוי המוביל של הדירקטוריון, וכוללת את יו"ר הדירקטוריון ביל גייטס, יו"ר ועדת הביקורת צ'אק נוסקי ויו"ר ועדת התגמול סטיב לוצ'ו. הוועדה המיוחדת עובדת עם Heidrick & Struggles International Inc., חברה מובילה לגיוס בכירים, ותשקול מועמדים חיצוניים ופנימיים כאחד.

"הדירקטוריון מחויב להפיכתה האפקטיבית של מיקרוסופט לחברת מכשירים ושירותים מצליחה", אמר תומפסון. "בעוד העבודה הזו נמשכת, אנו מתמקדים בבחירת מנכ"ל חדש שיעבוד עם צוות ההנהגה הבכיר של החברה כדי להתוות את מסלול החברה ולבצע אותו בתעשייה תחרותית מאוד".

"כחבר בוועדה לתכנון הירושה, אעבוד בשיתוף פעולה הדוק עם שאר חברי הדירקטוריון כדי לזהות מנכ"ל חדש ומעולה", אמר גייטס. "יש לנו מזל שיש לנו את סטיב בתפקידו עד שהמנכ"ל החדש יקבל על עצמו את התפקידים הללו".

Microsoft (Nasdaq "MSFT"), שנוסדה בשנת 1975, היא המובילה העולמית בתוכנה, שירותים ופתרונות המסייעים לאנשים ועסקים לממש את מלוא הפוטנציאל שלהם.