שכר ועובדים בחו"ל: שיקולים לעסקים

| ממומן |

חלק גדול מהעולם העסקי נהנה מטכנולוגיה חדשנית מכיוון שהיא מאפשרת להם לגייס עובדים בינלאומיים, מה שפותח את מאגר הכישרונות בצורה אקספוננציאלית ביתר קלות. עם זאת, ישנם מספר שיקולים שיש לעשות בהם מעורבים כספים וחוקיות, שעליהם יש להתגבר לפני תחילת העבודה. האתגר העיקרי הוא הקפדה על תקנות מדינת המוצא עבור העובדים שלך, במיוחד כאשר מדובר בעניינים פיננסיים. לאורך המאמר הזה, נדבר על הדרכים השונות שבהן תוכל לשלם בהצלחה לעובדים בחו"ל. 

עובדים עצמאיים בתשלום

העסקת עובדים עצמאיים היא דרך מצוינת לראות פרויקטים שהושלמו ברמה גבוהה מבלי להתחייב על חוזים ארוכים כי אתה לא מעסיק אף אחד בפועל. עם זאת, המשמעות היא שהממשל משתנה מעט. לדוגמה, אם אתה ממוקם בארה"ב, ואתה שוכר פרילנסר זר, והעבודה הושלמה בחו"ל, אין צורך לעכב את ההכנסה החייבת במס. עם זאת, תצטרך להגיש מסמך W-8BEN, שבלעדיו אתה מחויב על פי חוק לנכות בסביבות 30% מכל תשלום מס. 

עם טיפול בכל הטפסים הדרושים, יהיה זמן לבצע תשלומים עבור שירותים. ישנן מספר דרכים שונות שבהן תוכל לשלם לפרילנסר, אך תצטרך לקחת בחשבון את תעריפי השירות ועלויות ההחלפה. בעת ביצוע תשלומים, עליך להציע גמישות ולשאול את העובד כיצד הוא רוצה לשלם. לחלופין, אתה יכול לעשות א העברת כספים בינלאומית של Ria, בעל תעריפים נמוכים ומהירויות עסקה מהירות. 

תשלום מלא לעובדים

כאשר אתה בוחר להעסיק עובדים ולהוסיף אותם לשכר שלך, הכל משתנה בכל הנוגע לתשלום שכר. למרבה המזל, ישנן מספר דרכים שונות לעקוב אחר כל התקנות של המדינה ולהבטיח שתשלומים מתבצעים בזמן. לדוגמה, אתה יכול ליצור שותפות עסקית, להשתמש במעסיק רשום או ליצור ישות - עוד על כך בסעיפים הבאים. 

שותפים עסקיים

אם כבר יש לך שותפויות עסקיות בינלאומיות, כולל ספקים, ספקים וקבלנים, זה הזמן לוודא שהקשר שלך חזק. אתה יכול לבקש מהשותף העסקי הבינלאומי שלך להוסיף את העובד לרשימת השכר שלו, מה שמונע סיבוכים רגולטוריים. עם זאת, עליך לוודא שכל התשלומים מבוצעים בזמן. 

מעסיק שיא

An מעסיק שיא (EOR) היא דרך מצוינת לסמן את כל התקנות ולשלם לצוות שלך בזמן. במערך זה, אתה אחראי על סידור חיי היומיום של העובדים, אך השכר מטופל על ידי EOR.

צור ישות

שיטות התשלום הבינלאומיות שנדונו לעיל קלות ליישום ועוקבות אחר כל התקנות. יצירת ישות עסקית במדינה זרה יש אינספור אתגרים, אבל זה יפתור את בעיית התשלומים הבינלאומיים לעובדים. במקום להסתמך על תמיכה חיצונית, גוף עסקי ייתן לך שכר מלא. 

גיוס עובדים בינלאומי הוא נוהג נפוץ בשנת 2022, אך ישנם מספר חסמים שצריך להתגבר עליהם. אם אתה שוכר פרילנסר, ביצוע התשלומים הוא הרבה פחות מורכב מכיוון שאתה יכול למיין תשלומים ביום. בעוד שאם אתה שוכר עובדים מתאימים, יש עוד אינספור שלבים מעורבים.