Emergono nuovi dettagli sul piano di riorganizzazione di Ballmer

Icona del tempo di lettura 2 minuto. leggere


I lettori aiutano a supportare MSpoweruser. Potremmo ricevere una commissione se acquisti tramite i nostri link. Icona descrizione comando

Leggi la nostra pagina informativa per scoprire come puoi aiutare MSPoweruser a sostenere il team editoriale Per saperne di più

Una riorganizzazione è in lavorazione in Microsoft da oltre due anni, poiché il piano è vicino alla finalizzazione, stanno emergendo nuovi dettagli. Le modifiche darebbero maggiori responsabilità ai dirigenti compresi Satya Nadella, capo della (azzurro) attività di server, Don mattrick, che corre Xbox, Qi Lu, capo del gruppo online (Bing), E Tony Bates, Presidente di SkypeAndy Lee che è stato essenzialmente licenziato dalla divisione Windows Phone, lascerà Microsoft tra il rilascio di Windows 8.1 e Windows Phone Blue.

Ballmer, che ora ha 57 anni, sta pensando di andare in pensione dopo 10 anni e vuole che questa riorganizzazione permetta a un successore naturale di emergere all'interno dell'azienda. Ballmer sta ancora incontrando il consiglio (cioè Bill Gates) per discutere e finalizzare i cambiamenti.

Le modifiche mirano a ridurre il numero di unità disparate ea promuovere la cooperazione tra i prodotti in modo che Microsoft sia più competitiva.

Un'idea al vaglio di Ballmer creerebbe quattro divisioni: un'impresa attività guidata da Nadella; Uno unità hardware supervisionata da Mattrick; un'applicazione e divisione servizi sotto Lu; e un gruppo di sistemi operativi guidato congiuntamente da Terry Myerson, capo di Windows Phone e Julie Larson Green, capo dell'ingegneria di Windows, ha detto una persona. Bates verrebbe anche dato a Ruolo significativo, disse la persona.

Microsoft ha attualmente otto divisioni o unità e sei presidenti. L'attività di Windows è stata gestita da due vicepresidenti, Larson-Green e Tami Reller, da quando Steven Sinofsky è stato licenziato a novembre. L'unità Office è gestita da Kurt DelBene.

Ballmer ha sottolineato all'epoca la necessità che i gruppi di Microsoft cooperino meglio e che i dirigenti lo realizzino.

Fonte: Bloomberg

Maggiori informazioni sugli argomenti: ballerino, reorg

Lascia un Commento

L'indirizzo email non verrà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati con *