Microsoft e Fujitsu annunciano una partnership per collaborare sulle tecnologie di intelligenza artificiale

Microsoft e Fujitsu oggi ha annunciato il loro accordo di lavorare insieme nel campo dell'IA per accelerare la trasformazione dei modi in cui le persone lavorano nelle organizzazioni costruendo nuove soluzioni. Le nuove applicazioni saranno basate su Microsoft 365 e saranno alimentate dalla tecnologia AI di Fujitsu, Fujitsu Human Centric AI Zinrai e dai servizi della piattaforma Microsoft AI su Azure.

Le nuove soluzioni offriranno quanto segue:

1. Concentrarsi sul lavoro creativo, generando un alto valore aggiunto

I big data generati dall'uso di Microsoft 365 vengono aggregati tramite Microsoft Graph e Microsoft MyAnalytics e Microsoft Workplace Analytics, ecc. Visualizzano lo stato di utilizzo della posta elettronica e dei calendari, che in passato non avevano visibilità. La tecnologia Zinrai AI distingue l'importanza e la priorità delle attività menzionate nel corpo di un'e-mail e incoraggia gli utenti a svolgere attività importanti. Questo aiuta gli utenti a gestire rapidamente le attività ad alta priorità, consentendo loro di concentrarsi sul lavoro creativo, come la generazione di idee, che può portare a un maggiore valore aggiunto.

2. Automatizza e semplifica le attività di routine sfruttando l'IA

L'automazione e la semplificazione delle attività si ottengono combinando Microsoft Cognitive Services e Microsoft Azure Bot Service con la tecnologia di intelligenza artificiale conversazionale di Fujitsu e l'API di analisi del linguaggio naturale Zinrai, offrendo un'esperienza utente più incentrata sull'uomo. Ad esempio, durante l'impostazione di una riunione, la tecnologia di intelligenza artificiale conversazionale è in grado di cercare una fascia oraria aperta condivisa tra i partecipanti ed elencare le date e gli orari dei candidati, i formati delle riunioni e le sedi in considerazione della comodità dei partecipanti.

3. Elimina i silos e scopri la persona, le informazioni e la rete giuste

Utilizzare le connessioni tra persone o cose è considerato un modo efficace per trovare risorse umane eccezionali o documenti preziosi all'interno delle organizzazioni. A tal fine, Knowledge Graph viene utilizzato come base di conoscenza che esprime in forma grafica le relazioni tra persone o cose. Inoltre, quando le caratteristiche di tali relazioni vengono analizzate dalla tecnologia Zinrai AI, e questa viene applicata al Knowledge Graph, diventa possibile scoprire risorse umane eccezionali e documenti significativi, offrendo la possibilità di utilizzare efficacemente le informazioni, ad esempio nella selezione delle membri del team durante l'avvio di un progetto.

4. Analizzare i driver di produttività e motivazione confrontando persone, team e aziende

Gli utenti di Microsoft MyAnalytics e Workplace Analytics ecc. possono visualizzare il modo in cui lavorano sia gli individui che i team. Inoltre, combinando e confrontando Knowledge Graph e la tecnologia di apprendimento automatico Deep Tensor sviluppata da Fujitsu Laboratories, che consente un'analisi estremamente accurata dei dati strutturati in grafi, queste soluzioni possono fornire informazioni dettagliate su come lavorano individui, organizzazioni e aziende ad alte prestazioni. Può anche consentire una comprensione dei fattori importanti alla base di tali prestazioni e portare a una vera trasformazione del modo in cui le persone lavorano.

Microsoft e Fujitsu stanno pianificando di rendere disponibili queste nuove soluzioni nel mercato giapponese a partire dal secondo trimestre del 2018 (da aprile a giugno). Il roll-out globale verrà effettuato in seguito.