O que é uma verificação de antecedentes - tudo o que você precisa saber

Quer saber o que é uma verificação de antecedentes? Então esse artigo é para você.

As verificações de antecedentes podem revelar informações valiosas sobre o passado das pessoas e verificar sua autenticidade.

Neste artigo, ajudarei você a entender o que é e a responder algumas perguntas esclarecedoras sobre o assunto.

O que é uma verificação de antecedentes?

Uma verificação de antecedentes é qualquer pesquisa feita sobre o passado de alguém para verificar sua identidade e aprender sobre seu histórico criminal, histórico profissional, formação educacional e muito mais.

Envolve passar registros públicos, Os quais incluem registros judiciais, relatórios de crédito, registros de agressores sexuais, registros de trânsito e registros internacionais.

As pessoas costumam usá-lo para pesquisar seus novos vizinhos, verificar as identidades de possíveis inquilinos ou candidatos a emprego ou verificar um possível encontro.

Basicamente, esta verificação visa revelar qualquer informação oculta sobre o indivíduo.

Tipos de verificação de antecedentes

Existem diferentes tipos de verificações de antecedentes que você pode fazer para descobrir informações sobre o passado de uma pessoa:

1. Verificação do Tribunal Cível

Este tipo de verificação examina o histórico judicial civil de uma pessoa para descobrir quaisquer disputas legais ou ações judiciais movidas contra eles no passado.

Uma verificação judicial civil também mostra registros de falências, decisões e julgamentos judiciais e ações judiciais feitas por ou contra a pessoa interessada.

Ajuda os empregadores a obter informações valiosas sobre o nível de responsabilidade legal de um candidato e também prevê as chances de quaisquer ações judiciais no futuro se tal pessoa estiver empregada.

2. Registro Criminal

Uma verificação de antecedentes criminais examina os registros judiciais de uma pessoa para determinar se eles foram condenados por algum crime no passado.

A verificação mostra o histórico de prisões ou mandados, ordens de restrição, alegações de agressão ou assédio, crimes sexuais, crimes e penas de prisão.

Através desta verificação, você pode facilmente espiar o passado de qualquer pessoa e ver se são cidadãos cumpridores da lei ou criminosos condenados. Resumindo, você pode tomar melhores decisões de contratação.

3. Verificação de crédito

Uma verificação de crédito é importante ao contratar para cargos sensíveis que exigem integridade financeira ou avaliar a confiabilidade de uma pessoa. Esta verificação ajuda a descobrir o nível de responsabilidade financeira de uma pessoa.

Envolve vasculhar os registros públicos disponíveis para saber a identidade de uma pessoa. histórico de empréstimos e reembolsos, contas e limites de crédito, consultas anteriores, hipotecas e falências.

É uma das verificações de antecedentes pré-emprego na maioria das empresas.

4. Verificação de registros de direção

Uma verificação de registro de condução investiga o histórico de direção de uma pessoa para descobrir registros de violações e outras informações valiosas.

Ele examina os registros do DMV e de outras autoridades governamentais para mostrar o status da licença, autoridades de licenciamento, multas e citações de trânsito, acidentes e outras infrações de trânsito.

Serviços como Uber, Doordash e outros realizam verificações de registros de condução de funcionários em potencial para cumprir as diretrizes federais e também garantir a segurança de seus clientes e do público em geral.

Verificação de antecedentes de emprego

As verificações de antecedentes trabalhistas são um importante método de triagem usado para verificar todas as informações incluídas no currículo de um candidato a emprego.

Isso ajuda a reduzir a probabilidade de contratar um candidato com um passado questionável. Além disso, ajuda a reduzir a contratação de candidatos improdutivos.

No entanto, as verificações de antecedentes profissionais devem estar em conformidade com as Fair Credit Reporting Act (FCRA).

Esta FCRA é uma lei federal que rege os processos de contratação e protege os candidatos.

Além disso, esta lei exige que os empregadores divulguem a probabilidade de realizar uma verificação de antecedentes dos seus candidatos ao enviar vagas/ofertas de emprego. Eles também precisam obter o consentimento e permissão por escrito do candidato antes de realizar uma verificação.

Além disso, a verificação de antecedentes profissionais fornece ao empregador as seguintes informações sobre o candidato:

• Historia criminal
• Informação pessoal
• Emprego histórico
• registros de condução
• Cheque de crédito
• Verificação de licença e certificação
• Verificação de presença online/mídia social
• Teste de drogas.

O que mostra uma verificação de antecedentes?

Uma verificação de antecedentes consiste em informações detalhadas sobre uma pessoa, como:

• Informação pessoal
• Registos criminais
• Emprego histórico
• Educação e certificações
• Residências anteriores
• Histórico de crédito
• registros de condução
• Verificação da segurança social
• Registro de agressores sexuais
• Registros civis e judiciais.

No entanto, as informações em seu relatório de verificação de antecedentes dependem exclusivamente do serviço que você usa, da finalidade da verificação e das informações que você está tentando obter sobre seu alvo.

Tenha em mente que os provedores de serviços gratuitos de verificação de antecedentes geralmente geram informações imprecisas e desatualizadas. Portanto, para obter relatórios mais abrangentes e precisos, opte por um serviço pago de verificação de antecedentes com boa reputação online.

Os sites de verificação de antecedentes mais populares

Aqui estão os cinco primeiros sites de verificação de antecedentes:

1. BeenVerified

BeenVerified é um dos principais sites de verificação de antecedentes que se destaca em histórico criminal e verificação de emprego.

É muito útil para aqueles interessados ​​em aprender mais sobre a trajetória pessoal e profissional de alguém.

Como usá-lo:

• Registo: Registre-se para uma conta BeenVerified no site.

• Adicionar informação: Insira os detalhes que você precisa saber sobre o assunto de sua investigação.

• Pesquisa: O site pesquisa vários bancos de dados para gerar um relatório extenso.

Vantagens	Desvantagens
Interface Fácil de Usar	O acesso a alguns detalhes pode exigir uma assinatura.
Disponibilidade de aplicativos móveis	Alguns usuários relatam imprecisões ocasionais nas informações fornecidas.
Resultados de pesquisa rápida	Cobertura internacional limitada

2. Intelius

Como um dos melhores sites de verificação de antecedentes, Intelius se concentra em oferecer informações detalhadas. Ele explora históricos criminais e de trabalho, facilitando a investigação anônima do passado de qualquer pessoa.

O site é fácil de usar; insira as informações da pessoa e o Intelius gerará rapidamente um relatório abrangente.

Como funciona:

• Digite sua consulta de pesquisa: Insira o nome da pessoa e outros dados necessários.

• Compilação de relatórios: A Intelius compila informações de diversas fontes para criar um relatório de histórico completo.

• Ferramenta de conexão: Com a ferramenta Conexões, você pode investigar conexões, inclusive informações de pessoas fora da sua rede social.

Vantagens	Desvantagens
Dados extensos	Orientado para assinatura
Amigo do usuário	Uso limitado e único

3. Localizador da Verdade

O TruthFinder se destaca quando se trata de descobrir detalhes de registros públicos e perfis de mídia social.

É muito útil para encontrar fontes de informação na Internet e realizar pesquisas nas redes sociais.

As pesquisas ilimitadas do TruthFinder, as verificações completas de antecedentes e os dados atualizados tornam-no uma opção confiável para informações detalhadas.

Como funciona:

• Consultas simples: O programa abrange algumas perguntas simples para ajudar os clientes a compreender suas necessidades de pesquisa.

• Pesquisa Eficaz: Usando dados atualizados, uma pesquisa de dois minutos produz resultados precisos.

Vantagens	Desvantagens
Pesquisas ilimitadas de telefones e endereços	Não há opção de teste gratuito
Verificações de antecedentes ilimitadas	Opções de suporte limitadas
Usa informações atualizadas

4. Localizadores de Pessoas

Localizadores de Pessoas é um excelente site de verificação de antecedentes que você pode usar para fins pessoais e comerciais.

Ele fornece pesquisas confiáveis ​​​​para indivíduos e é um excelente recurso para os empregadores fazerem verificações de antecedentes de contratações em potencial.

São necessárias apenas algumas etapas simples para utilizar o site amigável: insira os dados da pessoa, selecione o tipo de pesquisa e obtenha resultados abrangentes. 

Sobre o site: 

• Enorme banco de dados: Incríveis 43 bilhões de registros públicos estão disponíveis no PeopleFinders.
• Ampla cobertura: Reúne dados de mais de 6,000 bases de dados, garantindo uma gama diversificada de informações.
• Pesquisa amigável: Para pesquisas rápidas no banco de dados, insira o nome, número de telefone, endereço de e-mail ou endereço do alvo.

Vantagens	Desvantagens
Banco de dados maciço	Informações desatualizadas ocasionais
Cobertura extensa	Não possui ferramenta de pesquisa de mídia social
Pesquisa amigável	Nenhuma pesquisa de endereço de e-mail
resultados rápidos

5. InstantCheckMate

InstantCheckMate é essencial se você precisar fazer verificações aprofundadas de antecedentes de indivíduos.

It oferece dados completos sobre registros criminais, detalhes de contato e muito mais.

O seu poder reside em expor registos criminais e fornecer uma imagem abrangente do passado de um indivíduo. No entanto, pode não ser tão específico em relação às informações sobre empregos. Embora ofereça uma solução rápida e conveniente, os usuários devem considerar a taxa de assinatura.

Como funciona:

• Insira o nome e a localização da pessoa.
• O aplicativo fornece detalhes de contato e informações de antecedentes criminais.
• Selecionando Abrir relatório fornece um resumo completo de todos os dados.

Vantagens	Desvantagens
Relatórios abrangentes	A taxa de assinatura pode dissuadir usuários ocasionais
Interface amigável	Especialização limitada para verificações de emprego
Resultados rápidos e instantâneos	Não é a opção mais econômica

Embrulhar

Então, agora você sabe o que é uma verificação de antecedentes! Concluindo, eles são cruciais para diversos fins, garantindo segurança, confiabilidade e tomada de decisões informadas.

Essas verificações analisam históricos criminais, históricos de trabalho e outras informações pertinentes, sejam elas conduzidas para emprego, triagem de inquilinos ou relacionamentos pessoais.

Com seus vastos bancos de dados, sites como Intelius e PeopleFinders agilizam o procedimento e fornecem análises aprofundadas. 

No entanto, os sites de verificação de antecedentes online têm suas limitações. Por exemplo, às vezes eles oferecem informações imprecisas ou desatualizadas dependendo dos registros em seu banco de dados. Além disso, podem estar faltando aspectos importantes, como informações de mídia social.

No geral, muitas dessas plataformas não são AFRC-aprovadas como Agências de Relatórios ao Consumidor. Portanto, suas informações não podem ser usadas para fins de locação ou emprego.

Em última análise, quando usadas corretamente, as verificações de antecedentes podem ajudar a proteger as pessoas de indivíduos mal-intencionados que afirmam ser o que não são.

Perguntas frequentes

O que aparece em uma verificação de antecedentes?

As informações de uma verificação de antecedentes geralmente incluem relatórios de crédito, históricos de trabalho, antecedentes criminais, verificação educacionale outras informações pertinentes sobre o passado de uma pessoa.

O que é uma verificação de antecedentes de Nível 3?

Uma verificação de antecedentes de nível 3 é um processo de triagem detalhado que frequentemente envolve impressões digitais e acesso ao banco de dados do FBI. Muitas vezes necessário para cargos que envolvam segurança, confiança pública ou tarefas sensíveis e é mais completo do que verificações de nível inferior.

O que causa uma bandeira vermelha em uma verificação de antecedentes?

Os sinais de alerta em uma verificação de antecedentes podem ser causados ​​por diversas coisas, como dificuldades financeiras, informações inconsistentes apresentadas, anomalias no histórico profissional ou educacional ou condenações criminais.

O que os empregadores procuram em uma verificação de antecedentes?

As informações que os empregadores provavelmente procurarão em uma verificação de antecedentes inclui registros criminais, registros de condução, histórico de crédito, registros educacionais e registros de emprego.

Esses registros ajudam a verificar as habilidades, educação, histórico de crimes e validade de outras credenciais do requerente.

Para descobrir o que é uma verificação de antecedentes e muito mais, leia o restante deste artigo.