Microsoft stabilisce limiti di mandato per alcuni membri del consiglio di amministrazione per mantenere il sangue fresco

Durante le discussioni con gli azionisti, Microsoft è venuta a sapere che alcuni azionisti temono che il servizio esteso rischi di erodere l'indipendenza del direttore producendo una relazione troppo stretta tra i direttori di lunga data e il management. Alcuni altri azionisti pensavano che un servizio più lungo degli amministratori potesse aiutare a superare le transizioni manageriali fornendo un contesto e una prospettiva storici e potrebbero essere in una posizione migliore per opporsi alla gestione quando necessario. Per affrontare questo problema, il consiglio di amministrazione di Microsoft ha annunciato oggi una nuova politica di mandato del consiglio che mira a un mandato medio di 10 anni o meno per i direttori indipendenti del consiglio.

Mentre alcuni hanno sostenuto per limiti di mandato brillanti per i direttori esterni, riteniamo che l'approccio appropriato per Microsoft sia un framework che bilancia un consiglio composto da amministratori con una vasta conoscenza di Microsoft, coloro che possono fornire una nuova prospettiva e quelli con esperienza aziendale rilevante alle nostre ambizioni strategiche. La nostra decisione è stata influenzata dal punto di vista dei nostri investitori che promuovono attivamente il rinfresco e la diversità dei consigli di amministrazione nelle loro società in portafoglio.

Microsoft ha anche evidenziato che il loro consiglio è ora più diversificato che mai, con donne e minoranze etniche che ricoprono cinque delle 12 posizioni del consiglio. Alla fine, l'intenzione di Microsoft è quella di mantenere un consiglio con background ed esperienze diversi che corrisponda all'evoluzione dell'azienda. Ulteriori informazioni su questo annuncio qui.