Google.org promet des fonds de 14 millions de dollars pour Goodwill Digital Career Accelerator

Google.org réinvestira 14 millions de dollars dans le Goodwill Digital Career Accelerator, a annoncé Google, lundi 9 mai. Selon l'entreprise, le montant comprend des subventions et un soutien en nature qui aideront Goodwill dans son parcours pour fournir différents services de formation numérique et offrir un placement à de nombreuses personnes. Selon la déclaration de Google, le fonds permettra à Goodwill d'accueillir plus de 200,000 XNUMX personnes ayant des compétences numériques et une formation professionnelle aux États-Unis et au Canada. 

Plus précisément, le soutien de l'entreprise comprend 7 millions de dollars en publicités sur le Réseau de Recherche et 7 millions de dollars en subventions Google.org. Les fonds seront concentrés sur la fourniture de différents services et l'amélioration de l'efficacité de l'organisation dans l'exécution de ses plans. "Les fonds soutiennent le développement et l'expansion des infrastructures, comme les systèmes de suivi de l'embauche et de la formation qui amélioreront la portée et l'efficacité des services de Goodwill au niveau local", ont écrit Kent Walker, président des affaires mondiales de Google & Alphabet, et Steve Preston, président et chef de la direction de Goodwill Industries International. dans un blog récents annoncer la nouvelle. 

De plus, le support comprend 10 employés de Google fournissant un service pro bono à temps plein via Bourse Google.org. Google indique que l'équipe de 10 personnes aidera Goodwill à connecter les demandeurs d'emploi en ligne à ses coachs de carrière. À cet égard, Google a déjà placé plus de 300,000 XNUMX demandeurs d'emploi dans divers emplois liés au numérique et formé plus d'un million de personnes dotées de compétences numériques importantes et d'une sensibilisation au numérique.

"Grâce à des collaborations comme celle entre Goodwill et Google, nous apprenons ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas", lit-on sur le blog. "En alignant les bonnes ressources, nous pouvons construire les systèmes et les capacités nécessaires pour combler le déficit de compétences numériques et connecter les Américains aux compétences et au soutien dont ils ont besoin pour être compétitifs dans l'économie du 21e siècle. Dans chaque communauté, nous avons besoin de talents équipés et participant à notre marché du travail en évolution rapide.

Ces efforts conjoints de Google et de Goodwill ont déjà bénéficié à d'innombrables demandeurs d'emploi et pourraient même s'étendre à davantage de personnes à l'avenir. Selon la multinationale technologique, étant donné que de plus en plus d'employeurs se concentrent désormais sur les compétences plutôt que sur les exigences liées aux diplômes, les programmes et projets aideront les personnes à décrocher des emplois numériques sans diplôme. Actuellement, seulement 36% d'adultes américains sont titulaires d'un diplôme universitaire. Les chiffres conduisent à 5.9 chômeurs et 11 millions d'emplois non pourvus en raison d'un manque de compétences nécessaires.

"Lorsque les employeurs embauchent pour des compétences pertinentes, plutôt que de sélectionner des diplômes, nous avons accès à un bassin de talents qualifiés, prêts à travailler et beaucoup plus diversifiés", ont déclaré Walker et Preston. "Mais pour que les employeurs embauchent des personnes possédant les compétences requises, les personnes doivent avoir des moyens efficaces d'acquérir ces compétences."

Avec cela, l'accélérateur de carrière numérique Goodwill peut être une solution notable auxdits problèmes. Selon Google, en plus de supprimer les obstacles qui empêchent les Américains d'acquérir des compétences importantes dont ils ont besoin pour décrocher un emploi (allocations, aide à la connectivité, crédits de transport, navigateurs de carrière, etc.), le projet met également plus de 70 % de la population américaine d'avoir accès à différents emplacements de services de mission Goodwill à travers le pays.