Dynamics 365 for Talent est désormais entièrement intégré à LinkedIn Recruiter

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Le service Dynamics 365 for Talent fourni par LinkedIn aide les entreprises à mieux gérer leurs ressources humaines en prenant en charge l'approvisionnement, le recrutement, l'intégration et la rétention. Microsoft a annoncé aujourd'hui que Dynamics 365 for Talent : Attract est désormais entièrement intégré à LinkedIn Recruiter. Cette intégration permettra aux équipes d'acquisition de talents de voir le contexte complet du parcours d'embauche d'un candidat sans perdre d'informations et de contexte critiques. Dans le cadre de cette intégration, vous verrez les nouvelles fonctionnalités suivantes :

Dans le recruteur LinkedIn

  • Indicateur in-ATS amélioré
    Affichez facilement les informations sur les candidats, telles que l'historique et le statut des candidatures, directement dans LinkedIn Recruiter pour hiérarchiser les nouveaux prospects et éviter les doublons. Cela garantit une expérience personnalisée pour le candidat, car les recruteurs sont mieux informés lors de chaque interaction. Les recruteurs peuvent également éviter de contacter un candidat qui a postulé et qui parle déjà au responsable du recrutement.
  • Pleins feux sur les anciens candidats
    Identifiez facilement les candidats qui ont déjà postulé dans votre entreprise. Cela permet aux recruteurs d'améliorer les taux de réponse des candidats qualifiés, car ils comprennent l'historique des candidatures et peuvent personnaliser la sensibilisation.

Dans Dynamics 365 for Talent : Attirer

  • Liaison de données
    Les recruteurs peuvent accéder aux informations qu'ils créent dans LinkedIn Recruiter à partir de Dynamics 365 for Talent, y compris toutes les notes qu'ils créent sur les candidats et l'historique des communications telles que les InMails.
  • Widget de profil amélioré
    Les membres de l'équipe de recrutement peuvent désormais afficher le profil LinkedIn à jour du candidat directement depuis Dynamics 365 for Talent. Cela garantit que tous les membres de l'équipe de recrutement peuvent avoir des conversations plus éclairées et se traduit par une expérience d'entretien plus structurée.

En savoir plus sur cette intégration à partir du lien ci-dessous.

Source: Microsoft

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