Η αναφορά του Microsoft Store αποκαλύπτει τις τάσεις των μικρών επιχειρήσεων μεταξύ των επιχειρηματιών Gen Z

Εικονίδιο ώρας ανάγνωσης 3 λεπτό. ανάγνωση


Οι αναγνώστες βοηθούν στην υποστήριξη του MSpoweruser. Ενδέχεται να λάβουμε προμήθεια εάν αγοράσετε μέσω των συνδέσμων μας. Εικονίδιο επεξήγησης εργαλείου

Διαβάστε τη σελίδα αποκάλυψης για να μάθετε πώς μπορείτε να βοηθήσετε το MSPoweruser να διατηρήσει τη συντακτική ομάδα Διάβασε περισσότερα

Microsoft Η Corporation ανέθεσε ένα εσωτερική μελέτη τον Απρίλιο του 2022 με τίτλο «Small Business State of Mind». Αφού διεξήχθη από το Wakefield Research μεταξύ 1,000 ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων με μηδέν έως 24 υπαλλήλους, το Microsoft Store μοιράζεται τώρα τα δεδομένα της έκθεσης για να αποκαλύψει τις κορυφαίες τάσεις των μικρών επιχειρήσεων, τονίζοντας πώς οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων Gen Z θα επηρεάσουν τον επιχειρηματικό κόσμο. 

Η Microsoft μοιράζεται βασικά ευρήματα από την έκθεση. Το πρώτο είναι πώς οι ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων Gen Z επιλέγουν να εργαστούν σε σύγκριση με τους συμβατικούς επιχειρηματίες, συμπεριλαμβανομένων των Millennials. Σύμφωνα με τη Microsoft, η φασαρία του Gen Z στο χώρο εργασίας είναι εμπνευσμένη από τους Millenials, αλλά υπάρχουν διαφορές μεταξύ τους. Εκτός από το ότι έχουν ασυνήθιστες ώρες εργασίας (91% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων Gen Z εργάζονται πέρα ​​από την κανονική ρύθμιση εργασίας από τις 9 π.μ. έως τις 5 μ.μ.), το 81% των συμμετεχόντων Gen Z στη μελέτη λέγεται ότι εργάζονται ενώ βρίσκονται σε διακοπές.

Παρά αυτή την ασυνήθιστη ρύθμιση, το 61% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων της Gen Z πιστεύουν ότι είναι πιο πιθανό να επιτύχουν πρόωρη συνταξιοδότηση με αυτόν τον τρόπο από το να επιδιώξουν εταιρικές θέσεις εργασίας. «Η πρόωρη συνταξιοδότηση προσφέρει την ευκαιρία να επιδιώξουν προσωπικά πάθη όσο η ηλικία είναι ακόμα με το μέρος τους», προσθέτει η Microsoft. "Ένα πράγμα είναι σίγουρο, ότι ο Gen Z δεν φοβάται να γράψει το δικό του βιβλίο."

Η μελέτη ανακαλύπτει επίσης πώς οι επιχειρηματίες Gen Z διαμορφώνουν την επιτυχία της επιχείρησής τους. Παραδόξως, περιλαμβάνει τη δημιουργία θετικών κοινωνικών αλλαγών μέσω των επιχειρήσεων τους. Σύμφωνα με το 82% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων της Gen Z στη μελέτη, η ιεράρχηση του κοινωνικού καλού επηρεάζει την ανάπτυξη των επιχειρήσεων τους. Ακόμη πιο ενδιαφέρον, το 52% αυτών των επιχειρηματιών Gen Z είπε ότι κάτι τέτοιο τους επηρεάζει και προσωπικά επηρεάζοντας θετικά την ψυχική τους υγεία. Με αυτό, το 50% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων Gen Z στη μελέτη κατατάσσουν το κοινωνικό καλό ως μία από τις τρεις κορυφαίες επιχειρηματικές προτεραιότητές τους.

Ενώ τα περισσότερα μέρη της μελέτης φαίνονται αναμενόμενα, ορισμένες λεπτομέρειες που αποκαλύπτει η Microsoft είναι συγκλονιστικές και ενδιαφέρουσες. Περιλαμβάνει το γεγονός ότι το 47% αυτών των επιχειρηματιών παίζει στοίχημα όταν πρόκειται για την τύχη των δεδομένων ασφάλειας της επιχείρησής τους. Παρά τη σύγχρονη εποχή όπου οι περισσότερες μικρές επιχειρήσεις εκτιμούν πολύ την τεχνολογία, σχεδόν οι μισοί από τους συμμετέχοντες φέρεται να «ρίχνουν τα ζάρια ελπίζοντας να αποφύγουν μια παραβίαση δεδομένων» μη επενδύοντας σε κατάλληλες υπηρεσίες ασφαλείας.

Από την άλλη πλευρά, ενώ οι περισσότεροι ιδιοκτήτες επιχειρήσεων εκτιμούν πολύ την κολεγιακή εκπαίδευση ως τον βασικό και πιο σημαντικό χώρο για την εκμάθηση σχετικά με τη διαχείριση επιχειρήσεων, οι επιχειρηματίες Gen Z παρακαλούν να διαφέρουν. Το εβδομήντα οκτώ τοις εκατό των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων Gen Z της μελέτης λέει ότι η πανεπιστημιακή εκπαίδευση «δεν είναι πολύ απαραίτητη για τη λειτουργία της δικής τους επιχείρησης». Εδώ είναι που τα πράγματα γίνονται ενδιαφέροντα καθώς η Microsoft αποκαλύπτει αυτό που αποτελεί κυρίως τον νέο πόρο σταδιοδρομίας των επιχειρηματιών Gen Z: TikTok. Σύμφωνα με τη Microsoft, η πλατφόρμα γίνεται σιγά-σιγά ο νέος πόρος επιχειρηματικών δεξιοτήτων και γνώσεων για τη Gen Z. Τονίζει ότι παρουσιάζει πολύτιμο περιεχόμενο και ιδέες που σχετίζονται με τις επιχειρήσεις που συνήθως δεν εισάγονται στις σχολικές αίθουσες.

Αυτά τα ευρήματα δείχνουν πώς εξελίσσονται τώρα οι μικρές επιχειρήσεις υπό τα χέρια του Gen Z. Τα σημεία που παρουσιάζονται από τη μελέτη μπορεί να απέχουν πολύ από τις συμβατικές έννοιες της επιχειρηματικότητας, αλλά δημιουργούν νέες φυλές ιδιοκτητών επιχειρήσεων ικανών να επιβιώσουν από την ποικιλία των κρίσεων αυτής της εποχής. Και με το κοινωνικό καλό να έχει προτεραιότητα από αυτή τη γενιά ιδιοκτητών επιχειρήσεων, μπορούμε να περιμένουμε ένα έθνος επιχειρηματιών που θα εκτιμούν την κοινωνία με τον ίδιο τρόπο που εκτιμούν τους πελάτες τους.

Αφήστε μια απάντηση

Η διεύθυνση email σας δεν θα δημοσιευθεί. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται *