Steve Ballmer tritt innerhalb von 12 Monaten als Microsoft-CEO zurück

In einem Internes Memo an die Mitarbeiter Microsoft-CEO Steve Ballmer kündigte seine Absicht an, sich innerhalb von 12 Monaten zurückzuziehen.

Er schreibt:

Ich schreibe Ihnen, um Sie wissen zu lassen, dass ich mich innerhalb der nächsten 12 Monate als CEO von Microsoft zurückziehen werde, nachdem ein Nachfolger ausgewählt wurde. Es gibt nie einen perfekten Zeitpunkt für diese Art von Übergang, aber jetzt ist der richtige Zeitpunkt. Meine ursprünglichen Gedanken zum Timing hätten meine Pensionierung mitten in unserer Transformation zu einem Geräte- und Dienstleistungsunternehmen erfolgen lassen, das sich darauf konzentriert, Kunden bei den Aktivitäten zu unterstützen, die sie am meisten schätzen. Wir brauchen einen CEO, der für diese neue Ausrichtung längerfristig da ist. Sie können die Pressemitteilung im Microsoft News Center lesen.

Dies ist eine Zeit wichtiger Transformationen für Microsoft. Unser neues Senior Leadership Team ist fantastisch. Die Strategie, die wir generiert haben, ist erstklassig. Unsere neue Organisation, die sich auf Funktionen und Engineering-Bereiche konzentriert, ist genau richtig für die Chancen und Herausforderungen, die vor uns liegen.

Microsoft ist ein erstaunlicher Ort. Ich liebe dieses Unternehmen. Ich liebe die Art und Weise, wie wir dazu beigetragen haben, Computer und den PC zu erfinden und bekannt zu machen. Ich liebe die Größe und Kühnheit unserer Wetten. Ich liebe unsere Mitarbeiter und ihr Talent und unsere Bereitschaft, ihre Bandbreite an Fähigkeiten, einschließlich ihrer Macken, zu akzeptieren und anzunehmen. Ich liebe die Art und Weise, wie wir andere Unternehmen begrüßen und mit ihnen zusammenarbeiten, um die Welt zu verändern und gemeinsam erfolgreich zu sein. Ich liebe die Breite und Vielfalt unserer Kunden, vom Verbraucher bis zum Unternehmen, über Branchen, Länder und Menschen aller Hintergründe und Altersgruppen hinweg.

Ich bin stolz auf das, was wir erreicht haben. Seit ich bei Microsoft bin, sind wir von 7.5 Millionen US-Dollar auf fast 78 Milliarden US-Dollar gewachsen, und wir sind von knapp über 30 Mitarbeitern auf fast 100,000 angewachsen. Ich fühle mich gut, eine Rolle bei diesem Erfolg zu spielen und mich emotional zu 100 Prozent engagiert zu haben. Wir haben mehr als 1 Milliarde Benutzer und erwirtschaften einen großen Gewinn für unsere Aktionäre. Wir haben den Aktionären mehr Gewinn und Barrendite geliefert als praktisch jedes andere Unternehmen in der Geschichte.

Ich bin begeistert von unserer Mission, die Welt zu stärken, und glaube an unseren zukünftigen Erfolg. Ich schätze mein Microsoft-Eigentum und freue mich darauf, weiterhin einer der größten Eigentümer von Microsoft zu sein.

Das ist eine emotionale und schwierige Sache für mich. Ich gehe diesen Schritt im besten Interesse des Unternehmens, das ich liebe; es ist die Sache außerhalb meiner Familie und engsten Freunde, die mir am wichtigsten ist.

Microsoft hat seine besten Tage vor sich. Sie wissen, dass Sie Teil des besten Teams der Branche sind und über die richtigen Technologieressourcen verfügen. Wir können und werden bei diesen Übergängen keinen Takt verpassen. Ich bin konzentriert und fahre hart und weiß, dass ich mich darauf verlassen kann, dass Sie alle dasselbe tun. Machen wir uns stolz.

Steve

Steve Ballmer ist seit 1980 bei Microsoft und wurde seit Januar 2000 dessen CEO, wodurch er sowohl den Aufstieg als auch den Fall von Windows Mobile und der Tablet-Strategie von Microsoft sowie die aktuelle Entwicklung zu einem Geräte- und Dienstleistungsunternehmen überwachte, die auf gemischten Erfolg gestoßen ist , wobei der Dienstleistungsbereich sehr stark wächst, während die Geräteseite kürzlich einen spektakulären Ausfall mit der massiven Abschreibung von 900 Millionen US-Dollar bei Surface erlitten hat.

Seit vielen Jahren wird nach seinem Nachfolger gerufen, viele nennen ihn einen besseren Verkäufer als einen Innovator, aber Steve hat ein finanziell sehr erfolgreiches Microsoft mit einem enormen Umsatzwachstum im Laufe der Jahre geleitet. 

Steves Nachfolger wird von einem Komitee gewählt, dem auch Bill Gates angehören wird. Es ist nicht klar, ob sein Nachfolger die gleiche Leidenschaft für eines seiner alten Projekte haben wird, einschließlich Windows Phone, wobei Microsoft sowohl interne als auch externe Kandidaten in Betracht zieht.

Zu den führenden internen Kandidaten gehören Kevin Turner, Chief Operating Officer, Terry Myerson, Executive Vice President, Betriebssysteme, und Julie Larson-Green, Executive Vice President, Geräte und Studios. Eine Reihe von weniger hochkarätigen Microsoft-Führungskräften, die zum jüngsten Erfolg des Unternehmens beigetragen haben, könnten ebenfalls im Rennen sein, wobei Dow Jones eine Liste mit 6 Kandidaten hat auf ihrer Website.

Bisher hat der Aktienmarkt positiv auf die Nachrichten reagiert, die Aktien stiegen um mehr als 6 %.

Welche Auswirkungen wird dies nach Meinung unserer Leser auf Microsoft und Windows Phone haben? Lassen Sie es uns unten wissen.

Siehe die offizielle Pressemitteilung nach der Pause.

REDMOND, Washington – 23. August 2013 – Microsoft Corp. gab heute bekannt, dass Chief Executive Officer Steve Ballmer entschieden hat, innerhalb der nächsten 12 Monate als CEO zurückzutreten, nachdem ein Verfahren zur Auswahl seines Nachfolgers abgeschlossen ist. In der Zwischenzeit wird Ballmer als CEO weitermachen und Microsoft durch die nächsten Schritte seiner Transformation zu einem Geräte- und Dienstleistungsunternehmen führen, das Menschen für die Aktivitäten befähigt, die sie am meisten schätzen.

„Es gibt nie einen perfekten Zeitpunkt für diese Art von Übergang, aber jetzt ist der richtige Zeitpunkt“, sagte Ballmer. „Wir haben eine neue Strategie mit einer neuen Organisation eingeschlagen und wir haben ein erstaunliches Senior Leadership Team. Meine ursprünglichen Gedanken zum Timing hätten meine Pensionierung mitten in der Umwandlung unseres Unternehmens in ein Geräte- und Dienstleistungsunternehmen erfolgen lassen. Wir brauchen einen CEO, der für diese neue Ausrichtung längerfristig da ist.“

Der Verwaltungsrat hat einen speziellen Ausschuss eingesetzt, der das Verfahren leitet. Den Vorsitz dieses Ausschusses führt John Thompson, der leitende unabhängige Direktor des Vorstands, und umfasst den Vorstandsvorsitzenden Bill Gates, den Vorsitzenden des Prüfungsausschusses Chuck Noski und den Vorsitzenden des Vergütungsausschusses Steve Luczo. Der Sonderausschuss arbeitet mit Heidrick & Struggles International Inc. zusammen, einem führenden Personalvermittlungsunternehmen für Führungskräfte, und wird sowohl externe als auch interne Kandidaten berücksichtigen.

„Der Vorstand setzt sich für die effektive Umwandlung von Microsoft in ein erfolgreiches Geräte- und Dienstleistungsunternehmen ein“, sagte Thompson. „Während diese Arbeit fortgesetzt wird, konzentrieren wir uns darauf, einen neuen CEO auszuwählen, der mit dem Führungsteam des Unternehmens zusammenarbeitet, um den Kurs des Unternehmens festzulegen und ihn in einer hart umkämpften Branche umzusetzen.“

„Als Mitglied des Nachfolgeplanungsausschusses werde ich eng mit den anderen Vorstandsmitgliedern zusammenarbeiten, um einen großartigen neuen CEO zu finden“, sagte Gates. „Wir haben das Glück, Steve in seiner Rolle zu haben, bis der neue CEO diese Aufgaben übernimmt.“

Microsoft (Nasdaq „MSFT“) wurde 1975 gegründet und ist der weltweit führende Anbieter von Software, Dienstleistungen und Lösungen, die Menschen und Unternehmen helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.