Microsoft gibt die Premiumeinnahmen von LinkedIn bekannt und die Zahlen sind riesig; Hinweis: Es geht in die Milliarden

Symbol für die Lesezeit 2 Minute. lesen


Leser unterstützen MSpoweruser. Wir erhalten möglicherweise eine Provision, wenn Sie über unsere Links kaufen. Tooltip-Symbol

Lesen Sie unsere Offenlegungsseite, um herauszufinden, wie Sie MSPoweruser dabei helfen können, das Redaktionsteam zu unterstützen Mehr Infos

Wichtige Hinweise

  • Dank neuer KI-Tools für Arbeitssuchende boomten die Premium-Abonnements von LinkedIn im Jahr 2023 mit einem Umsatz von 1.7 Milliarden US-Dollar.
  • Diese KI-Funktionen analysieren die Eignung für den Job, schlagen Profilanpassungen vor und generieren sogar Nachrichten an Personalvermittler.
  • Die Premium-Abonnentenbasis stieg um 25 %, wobei 90 % die neuen KI-Tools hilfreich fanden.

LinkedIn meldete ein beeindruckendes Wachstum seines Premium-Abonnementdienstes und generierte im Jahr 1.7 einen Umsatz von satten 2023 Milliarden US-Dollar. Jetzt frage ich mich, warum X ist in ein ähnliches Unternehmen eingestiegen. Für diejenigen, die es nicht wissen. Dies ist das erste Mal, dass Microsoft Zahlen für dieses spezielle Geschäftssegment veröffentlicht, wie von bekannt gegeben wurde Reuters

Der Anstieg wird auf einen deutlichen Anstieg der Nutzer zurückgeführt, die die neuen KI-gestützten Funktionen von LinkedIn nutzen, die Arbeitssuchenden mehr Möglichkeiten bieten sollen. Was macht es aber? Nun, diese Tools bieten Funktionen wie die Analyse von Stellenausschreibungen auf Eignung anhand von Lebensläufen, das Vorschlagen von Profilverbesserungen für eine bessere Sichtbarkeit für Personalvermittler und sogar das Generieren von Nachrichten zur Kontaktaufnahme.

LinkedIn berichtet a 

  • 25 % Anstieg der Premium-Abonnenten im Jahr 2023, mit einer hohen Benutzerzufriedenheitsrate für die neuen KI-Funktionen. 
  • 70 % der Abonnenten mit Zugriff auf diese Tools haben sie ausprobiert
  • 90 % fanden sie hilfreich, was – mangels eines besseren Wortes – riesig ist

Während der Arbeitsmarkt weiterhin wettbewerbsintensiv bleibt und LinkedIn-Daten auf durchschnittlich zwei Bewerber pro Stelle hinweisen, sieht die Plattform einen Trend dahingehend, dass Fachkräfte einen Vorsprung anstreben. 

„Die Menschen übernehmen die Verantwortung für ihre Karriere und stellen sicher, dass sie über die Werkzeuge verfügen, um sich die besten Chancen zu sichern.“ 

sagte Dan Shapero, COO von LinkedIn, kürzlich in einem Interview.

Nutzen Sie zufällig Premium-LinkedIn? Hat es dir gut getan? 

Benutzerforum

0 Nachrichten